发布网友 发布时间:2022-04-25 16:35
共5个回答
热心网友 时间:2023-10-18 12:47
你的这种情况,虽然说你并没有和他们签订劳动合同,但是你应该有一些开工资的一些证据,比如说工资条,工资表等等,拿到这些证据之后,到劳动仲裁去仲裁。这样他们是有赔偿的一些要求的,所以这种情况下对我们来说是比较有利的。热心网友 时间:2023-10-18 12:47
你可以向当地劳动监察部门申请劳动仲裁,诉求用人单位赔偿没有签订劳动合同期间的双倍工资,和无辜辞退员工的经济赔偿。热心网友 时间:2023-10-18 12:48
在服装店工作两年半了,一直没有签劳动合同,现在想要找你走,应该就是觉得效益并不是很好,或者是一直不想跟你签劳动合同,重新再雇人。热心网友 时间:2023-10-18 12:48
我在一家私人服装店工作两年办的,一直没有签劳动合同,而且现在你要撵我走 找我各种麻烦,直接让我走到这肯定不是这些,让你不找你的经济损失,还有你的工作活动热心网友 时间:2023-10-18 12:49
一家私人服装店工作两年半了,一直没有签劳动合同,而且现在要黏我走,下午各自麻烦再又实习,要是带我,如如果你没有跟他签合同的话,那他要撵你走也,你也是呆久了