上司给我穿小鞋,怎么办?
发布网友
发布时间:2023-09-01 17:47
我来回答
共2个回答
热心网友
时间:2024-11-24 00:44
第一,树立一个不好惹的形象
有的人之所以总是被领导穿小鞋,因为柿子专挑软的捏,
所谓人善被人欺,马善被人骑,
在如今的职场生态里,好人简直是珍稀动物,
我们提倡做好人做善事,但如果做烂好人,就得被人欺负的份,
所以,在职场中,要树立一个不好惹的形象,
别人在欺负你时才会有所顾忌。
第二,适当的闹一闹
当领导给你穿小鞋,他的做法往往是有理有据,
即使你去闹,也能随便的就用非常冠冕堂皇的理由给打发你,
甚至会治你个无理取闹的由头,反而显得自己无理,
所以当自己没有充分的证据,只能脸皮厚一点,忍受点委屈,
一旦自己掌握了足够的证据,在适当的情况下,
也可以与其理论一番,在适当的场合把事情充分的曝光,
一方面,可以让群众评评理,
最更重要的,是表明你的态度,给上司一种压力,让他不敢轻易给小鞋穿,
不过,这种方法还是慎用,
一旦撕破脸皮了,不是你死就是我亡,
即使杀敌一千也要自损800。
热心网友
时间:2024-11-24 00:44
遇到这样的情况,肯定是不能坐视不理的。为了自己的前途,也需要主动一些。
所以说还是应该选择主动去问询一下。本来也是需要经常去汇报工作的。可以利用这样的机会去问一下。问问到底是有什么原因?找到原因,也就会找到解决的办法。
有时候主动去问,可能上司也会很高兴的。上司也是喜欢工作主动的员工的。
所以说遇到这样的情况,不能等待下去的。如果不主动,就可能会被边缘化。这样对自己的发展非常的不利。
如果是因为个人原因给你穿小鞋的情况。那也就比较难以处理了。估计也只能是选择离开。
因此为了自己的前途也是不能等待的,还是要主动问一下比较好。