无工伤保险员工工伤企业赔偿多少
发布网友
发布时间：2023-09-02 23:55
共1个回答
热心网友
时间：2023-09-04 16:37
法律主观：
对于无工伤保险的员工，企业需 赔偿医疗费 、康复费、 一次性伤残补助金 、 劳动能力鉴定 费等费用。与交不交纳工伤保险并无关系。如果缴纳了工伤保险，则工伤待遇可以由 工伤保险基金 进行祝福，如果没有缴纳，则用人单位需要按照法定的 工伤保险待遇 的项目和标准对员工进行赔偿。
法律客观：
《社会保险法》第三十九条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付： （一）治疗工伤期间的工资福利； （二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴； （三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。 第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。 用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。 从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。 用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
