发布网友 发布时间:2023-08-15 13:12
共5个回答
热心网友 时间:2024-12-14 09:33
或者辞职或者等到年终调薪时再提加工资的事。拿另外一家公司的机会来要求老板加工资,显得你非常没有诚意。刚才没看到你的详细说明,既然你已经跟老板讲了,换位思考,如果别的员工都来找老板该怎么办呢?祝你好运。热心网友 时间:2024-12-14 09:34
你可以直接去和领导谈话么,看看领导啥情况了,再做决定了,只要领导毕不想让你走的话,就一定会给你涨工资的,只要你的工作能力强就一定不会让你走的热心网友 时间:2024-12-14 09:34
你可以婉转的把你的情况让领导知道,看领导是否想挽留你,如果想,他就会给你加工资,如果没有给你加工资的意思,我觉得你可以选择跳槽,人往高处去水往低处流,很正常的热心网友 时间:2024-12-14 09:35
在原单位加一点工资,可以跟现单位商量一下,但是答不答应不一定,如果有能力,跳槽会更好,有句话叫外来的和尚会念经热心网友 时间:2024-12-14 09:35
这就是公司老板的用人艺术了,留住员工,又不能被员工左右。既留住了员工,又没有付出太多的成本。遇到这种情况,一般员工是最纠结的,相差不多,但老公司毕竟熟悉情况,新公司前途还是心里没底。