职业介绍所与劳务派遣公司之差异 是什么?这两个公司的经营范围是一样...

职业介绍所是中介机构，只负责为劳动者介绍工作，收取中介费，劳动者不属于该职业介绍所的员工。劳务派遣单位是要与劳动者签订劳动合同的，是劳动者的用人单位，劳动者属于劳务派遣单位的员工，由劳务派遣单位派遣至用工单位（实际上班的单位），劳务派遣单位是不能向劳动者收取任何费用的。职业介绍所不能派...

两者之间的区别在以:劳务派遣公司和你之间有劳动关系。劳务派遣公司要和你签定劳务合同，劳务派遣公司负责。而职业介绍所是没有和你签合同的，它只是把你介绍给需要你的雇主，你的雇主会有他一定酬劳。(有些职业介绍所会两面都收取)

劳务派遣公司也需要与工作者签订合同，职业介绍所不需要与工作者签订合同。劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业之间，要派企业向劳务派遣机构支付服务费，劳务...

劳务派遣:：劳动者与派遣公司是雇佣关系,不收劳动者任何的费用 人才中介：是专门以帮企业送人为盈利的，要收取一定中介费用。劳务派遣作为一种新型的用工方式，正逐渐被越来越多的企业所采用。劳务派遣的优势：一、对于用工单位：1、降低用人成本支出 用人单位在核算派遣人员的总支出时，一是考虑岗位效...

但性质不同.劳务派遣一般人数比较多,工种技术含量较低,工作地址较远;人才服务中心一般是国家人事局下属事业单位给有指标的人才(通常是经过上过专业学校学习的人)进行工作分配的机构;职业介绍所有国家劳动局办的正式事业单位,也有个人开的.现在国家办的职业介绍所都是免费为求职者介绍工作的,...

企业劳务派遣 人力资源派遣业务是近年我国人才市场根据市场需求而开办的一种新的用人方式，可跨地区、跨行业进行。用人单位可以根据自身工作和发展需要，通过正规人力资源派遣服务机构，派遣所需要的各类人员。实行劳务派遣后，实际用人单位与劳务派遣组织签订《劳务派遣合同》，劳务派遣组织与劳务人员签订《劳动...

2、两者服务内容不同，劳务中介通过在用人单位和劳动者之间提供职业介绍服务，并从中收取一定的职业介绍费用。人力资源公司在服务内容方面主要业务有：劳务派遣、人事代理、招聘外包、社保代理等等，涉及许可证的项目需取得相关许可证方可经营。3、两者服务对象不同。人力资源公司主要针对对象是企业公司，不是...

劳务派遣是人力资源公司的经营范围之一。2.收费不同 人力资源公司一般收取企业的费用，用来推荐人才，中介机构一般向求职者收取费用或双向收费;劳务派遣公司则向需要服务的主体收费。中介向用工单位推荐求职者以获得成功的费用，而劳动者在职业介绍所找工作，中介机构还会向求职者收取费用。3.服务对象不同 人...

有些公司的确是只指定几家或一家可以同时经营职业介绍业务的劳务派遣公司来招聘，所以会出现你说的情况。但还是会有大量公司的招聘是通过其他途径，比如招聘会来招的。劳务派遣是国家允许并推行的用工方式，好与坏取决与企业或个人和什么样的派遣公司签订（企业）劳务派遣协议或（个人）劳动合同，正规派遣...

这个我来帮你回答，我曾经做过人力资源派遣公司（实际上就是职业介绍所)的人事。劳务派遣属于独立的用工形式，相当于与公司同等，你若与之签订合同，则你等于在约定的合同期内属于劳务公司的职员，而非企业单位的职员，你的工资待遇将由劳务公司根据合同来发放，企业单位是不会直接发放给你的，即使企业...