视患者为亲人作文一千字
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发布时间：2023-09-15 08:50
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时间：2024-12-04 07:04
——临西县人民医院内科*长刘维平
刘维平，女，中专学历，主管护师职称。1992年7月毕业于临西技工学校护理班，同年10月分配至临西县第一人民医院从事护理工作。1996年取得承德医学院专科学历，2013年取得承德医学院本科学历。
二十多年来，一直默默无闻地战斗在临床工作第一线，工作中严格要求自己，认真履行岗位职责，努力钻研业务理论，苦练操作技能，综合素质不断提高，1999年12月被任命为急诊科*长，因工作需要，先后在外科，骨科担任*长，2011年7月去内一科担任*长至今。
在从事护理工作平凡的20多年里, 任劳任怨,干一行爱一行,从最初的一名普通*成长为今天的一名护理骨干和一名护理管理者。在工作中,始终坚持以病人为中心,以提高服务质量为目标,处处为病人着想,耐心细致、不厌其烦地为病人做好服务。除做好常规护理工作外,还对特殊病人进行特殊护 理。在非典、禽流感期间都在临床一线，非典开始时，每天要排查100多从外地赶回家的外地务工人员，不顾自己的安危,以满腔的热情为患者服务。这种在平凡工作岗位默默奉献,视病人为亲人的精神体现了一个白衣天使良好的职业道德。
刘维平自任*长以来,从不以自己是*长就减少工作量,而是时时处处以身作则,每当有急危重病人时,总是抢在前面,争分夺秒抢救病人。由于骨科的病人,多是天灾人祸送来的,许多病人无家属照管，一次科室收到一名无家属的脑外伤病人，病人处于昏迷状态，也找不到个人的信息，科主任和*长通过与医务科协调，为病人办理了住院手续，可是生活护理没人照顾，医院找到一名护理员，可是一个人照顾不过来，*长带领全科*轮流照顾，一个月后病人家属才赶来，家属万分感激。
一、 转变观念，调整内涵，增强服务意识
从事护理治理工作十余年来，使她深深体会到，一个科室想求得发展，一定要在服务质量上下功夫，而最根本的问题就是服务理念、观念的转变。传统的以病为中心的护理模式已不能适应新时期的护理要求。而转变观念，推动“以病人为中心”的服务理念，势在必行。2011年7月，从骨科调到内一科，她认真学习上级文件领会精神实质，针对科室有些人安于现状，得过且过的思想，她多次组织大家讨论当前形势，牢固树立“一切为了病人，全程优质”的服务理念，教育科室人员只有赢得病人的满足，通过学习，使大家统一熟悉，转变了“病人围着医护转”的传统观念，增强了责任感、危机感，提高了工作的积极性。2012年评为邢台市优质护理示范病房。
二、 加强业务学习，提高护理水平
医院内科是个大科室，收治的病*多都是慢性老年病。病种多而且复杂，这就要求我们的*要有良好的业务技术。她经常提醒大家要做一名好*，不能简单地停留在打针、发药、执行医嘱，更重要的是丰富的理论知识和实践能力。提高自身素质，增强服务意识，为培养理论强、技术硬的护理队伍，她根据本科疾病的特点，制定了切实可行的科室人员培训计划，碰到危重病人亲自组织查房，针对病人病情，找出存在的问题，制定护理计划，发现问题及对整改，使护理水平有了明显提高。一次，科里收治了一位脑出血昏迷的病人。由于不能饮食，需进行鼻饲，在下胃管时，由于病人处于昏迷状态，不能配合，病人呛咳的厉害，下进三次都没下去。她积极动脑筋想办法，向胃镜室的医生请教，把胃管插好，病人及时补充了营养，通过这件事，给大家触动很大，产生了对业务知识的渴求，在科里形成了比学习，比技术，比服务的良好氛围，*朱秀改被选入参加邢台市护理比赛，并取得了名次。
