劳动仲裁判决书有时效期吗

法律主观：劳动仲裁开庭后一般在三十日内有裁决书。仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。在受理之后，五日内将仲裁申请书副本送达被申请人；被申请人在十日内提交答辩书。法律客观：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间...

法律主观：劳动仲裁的时效期间是一年。 《 劳动争议调解仲裁法 》规定， 劳动争议 申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中...

劳动仲裁判决是一种一审判决，如果您不满意判决结果，可以在判决书送达之日起15日内向劳动争议仲裁委员会的上一级人民法院提起诉讼，即进行二审。在二审过程中，您可以提出变更诉讼请求，但是需要符合以下条件：1. 未超过诉讼时效期限：劳动争议仲裁案件的诉讼时效期限为1年。如果诉讼时效期限已经到期，您将...

劳动仲裁裁决书中的十五天诉讼时限是从收到裁决书的第二日起算，期限为十五日。这个期限是自然日，而不是工作日。对于春节假期的影响，根据相关规定，如果期限的最后一天是法定节假日（包括春节等法定假期），则该期限可以顺延到下一个工作日。因此，如果你在阴历正月初一收到劳动仲裁裁决书，那么十五天的...

劳动仲裁判决书下达后到法院起诉有效期十五日。法律分析劳动仲裁流程是：1、劳动保障当事人提出仲裁的，应当从劳动争议发生之日起一年内仲裁委员会提出书面申请。2、仲裁委员会应当自收到申诉之日起五日内作出受理或不受理的决定。受理的，应当由作出决定之日起五日内，将申请书副本送达被申请人，并组成...

劳动仲裁时效为劳动争议发生一年内；仲裁委受理后自申请日始四十五日内出具仲裁书，最长延期十五天。如无果，申请人可向人民法院提起诉讼！

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条 当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人...

劳动仲裁自立案之日起，45日内结案，案情复杂的，经劳动争议仲裁委主任批准，可延长15日;至于开庭多长时间有判决书，法律没有规定。二、劳动仲裁申请的时间是多久 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者一般知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方...

1、劳动仲裁裁决书签收之后15天内（注意非工作日）向法院起诉，超过15天视为同意裁决。2、双方在收到裁决书之后有效期内没有上诉法院，裁决书生效，必须执行。

仲裁裁决做出后，当事人在收到裁决书之日起十五日的起诉期限内没有向人民法院起诉的，仲裁裁决即发生法律效力。民事案件一审的判决书,如果没上诉的话是十五天后生效;裁定书是十天.二审是当即生效.刑事案件一审判决书是十天后生效.二、劳动仲裁的基本程序 1、争议发生后一年内申请仲裁，递交仲裁申诉书 2...