烟草考试考什么
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发布时间：2023-07-06 04:58
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时间：2024-12-04 20:47
行测、时政和公基
烟草公司招聘考试主要分笔试和面试两个部分。虽然中国烟草各个地方的公司招聘公告有所不同，但大部分的公司还是二者相结合的方式来考查。只有个别不一致的需要考生格外去注意。在这些公司中，考生需要过的第一关就是笔试，即行测、公共基础、申论、专业知识。
考试采用笔试、面试相结合方式。笔试、面试满分均为100分，并按笔试60%、面试40%计入总成绩。面试成绩达不到60分的，不进行总成绩计算、不进入下一环节。
1、行测
分别有《资料分析》模块、《言语理解和表达》模块、《数量关系》模块、《判断推理》模块和《常识判断》模块五大模块。考生需要按照这些模块来进行复习，这样复习效果会更加显著，往往可以短时间提升学员应考能力。
2、公共基础
包括了时政、*常识、法律常识、马哲、文史、科技、公文、管理、经济、等等。公共基础知识的范围很广。复习也多以版块复习，条理更清晰。
3、申论
需要考生收集社会热点问题、行业相关话题、*相关文件、党政热门人物介绍等等，都为申论提供素材和方向。
4、专业知识
常见的有经济管理、*经济学、马克思主义理论、汉语言文学、法律、日语、企业管理等等这些专业。这些专业也是出题方向。要求考生时刻复习专业知识。
烟草公司招聘考试这些考试内容包含的范围广泛，因为不是全国统一考试，所以每个省的侧重点也会不一样，这就需要考生在报考选择后针对性的复习当地的考试方向和内容。做到具体问题具体分析。
5、备考方式
考前备考一般以公式技巧基础学习、题海战术、模拟训练三种方式为主。在备考时间紧迫的时候，技巧训练在班次辅导中会有总结和提升训练，而自学的同学大多采用刷题和模拟训练的较多。
