爆破员放炮炸死人了,怎么处理
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发布时间:2023-07-09 10:05
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时间:2023-10-28 13:15
属于过失爆炸罪处三年以上七年以下有期徒刑。最高人民*关于执行《中华人民共和国刑法》确定罪名的规定(1997年12月11日法释19979号)规定第115条第2款的罪名为过失爆炸罪。过失爆炸罪,是指行为人出于过失引起爆炸,危害公共安全,造成严重后果的行为。
认定过失爆炸罪有以下几点:
1、客体要件。本罪侵犯的客体是公共安全,即不特定多数人的生命、健康、重大公私财产的安全。
2、客观要件。本罪在客观方面表现为过失引起爆炸,危害公共安全,造成致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的严重后果的行为。要构成过失爆炸罪,行为人的行为在客观方面必须同时具备以下几个要件:
(1)行为人实施了过失引起爆炸的行为。如果爆炸不是由于行为人的过失行为引起的,而是由于自然原因或者其他不能预见、不可抗拒的原因引起的,则不成立过失爆炸罪。
(2)过失引起爆炸的行为必须危害公共安全,即危害不特定多数人的生命、健康或者重大公私财产的安全。
(3)必须造成严重后果。也就是说必须造成不特定多数人的重伤、死亡或者造成公私财产的重大毁损。如果尚未发生危害结果,或者发生的危害结果尚未达到致人重伤、死亡或者便公私财产遭受重大损失的严重程度的,则不构成过失爆炸罪。因此,后果严重是构成过失爆炸罪的重要标志。
(4)过失引起爆炸的行为与严重后果之者必须具有因果关系,即致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的严重后果必须是由于行为人的过失爆炸行为引起的。这是行为人的行为负刑事责任的客观基础。
爆破员放炮炸死人了,怎么处理
属于过失爆炸罪处三年以上七年以下有期徒刑。最高人民法院关于执行《中华人民共和国刑法》确定罪名的规定(1997年12月11日法释19979号)规定第115条第2款的罪名为过失爆炸罪。过失爆炸罪,是指行为人出于过失引起爆炸,危害公共安全,造成严重后果的行为。认定过失爆炸罪有以下几点:1、客体要件。本罪侵犯...
...爆破工作失误造成1人死亡该怎么判?他还不是放炮员。请专业人员回答...
该人犯了重大责任事故罪,放炮员是特殊工种,该人不具备放炮资质,违规上岗,因工作失误导致了1人死亡,故处以刑事处罚。三年以下有期徒刑或者拘役。预计判三年到一年之间吧。另外他没有特殊工种放炮员上岗资格证,谁安排他上岗的这个人也要承担违章指挥的责任,比他责任略小些,如果死者家属顶起来告,估...
我朋友开的石料厂请爆破公司放炮时,一爆破员被埋 ,死亡,责任由谁...
企业负责。
距离我家大约三百米处开了一个大型采石场,他们爆破时,用炸药量大,毁坏...
回答:你可以向他们交涉,不行就打官司,根据中华人民公国劳动法中特别指出对于矿山爆破,烟花厂等危险地方的生产生活必需远离村庄民居等地方,如有不履行的,未造成严重后果,处罚金并赔偿,造成严重后果依法追究个人的刑事责任
安全设施不到位.造成一人死亡安全生产法处理意见是
因为岩石受爆破的冲击和震动作用后,有一些发生松动和开裂,稍受震动或时间一长马上就冒落,如果正好有人站在下面,将被击中。 2)处理浮石操作方法不当 由于处理浮石操作不当所引起的冒顶事故,大多数是因处理前对顶板缺乏全面、细致的检查,没有掌握浮石情况而造成的;有时因为操作工人的技术不熟练,处理浮石时站立位置...
井下放炮崩伤人属于什么事故?
时 间:1992年1月15日 地 点:四采区石门 事故类别:放炮 伤亡情况:死亡3人 事故经过:1992年1月15日时,四采区石门发生一起因缓爆破造成二次爆炸,当场死亡3人。这天中班,放炮员贾某去四采区石门放炮,在16时50分,贾某做好放炮前的准备,16时52分迎头炮放响,放炮员同迎头工王某、孙某进入...
煤矿井下放炮管理规定
第五条 放炮员领取炸药、雷管必须办理三联单手续。火药雷管的领取由爆破工持爆破证、操作资格证和信息卡,凭采掘单位开出的火药雷管领用单领取,领取的火药雷管数量要当面点清,填写火药手册和爆炸物品现场使用登记表,做到账物相符,装箱上锁。变质硬化炸药不得出库,也不得使用。第六条 装配引药必须在...
煤矿爆破安全员每天的工作流程有哪些?爆破安全员每天是如何开展工作的...
(2)每一放炮员必须经过安全技术培训, 经考试合格后,持证岗。(3)当班需用的炮药、电管由当班放炮员持证限量领取,放炮员要严格执行爆破物品清退领用制度。(4)放炮员领取炸药、电管后,直接将炸药、电管安全运送到工作地点,并放置在安全地点,装箱上锁,不得乱丢乱放。(5)井下放炮必须严格...
别人放炮时炸破了我家的玻璃他们不管那我们要找哪个部门
到派出所报警,如果放炮的人没有爆破证,就是非法放炮,会罪加一等。
...有爆破证但有安全员证,单位领导默认安全员也放炮,在一次
这与企业管理存在漏洞有关,但与负伤者认定工伤没有关系。企业还是要给受伤者申报工伤,也不会影响工伤认定。事故应该及时上报给安监部门,企业要针对管理漏洞进行整改。如果造成重大损失或人员伤亡,企业主要管理者要承担民事和刑事责任。