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怎么计算五险一金将要扣多少

发布网友 发布时间:2023-07-09 20:26

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热心网友 时间:2024-08-03 06:07

法律主观:

费用的计算方法是: 养老保险 金= 工资 ×6%(个人交纳比例)+工资×25.5%(单位交纳比例); 医疗保险 金=工资×1%(个人交纳比例)+工资×5.5%(单位交纳比例); 失业保险金 =工资×1%(个人交纳比例)+工资×1%(单位交纳比例); 另外,按照国家《 住房公积金管理条例 》规定:国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工都应缴职工 住房公积金 。其计算方法为: 住房公积金=工资×7%(个人交纳比例)+工资×7%(单位交纳比例)。(注:工资为职工本人上一年度月平均工资数)。 《 社会保险 费申报缴纳管理规定》第十条:用人单位应当持社会保险经办机构出具的缴费通知单在规定的期限内采取下列方式之一缴纳社会保险费: (一)到其开户银行或者其他金融机构缴纳; (二)与社会保险经办机构约定的其他方式。社会保险经办机构、用人单位可以与银行或者其他金融机构签订协议,委托银行或者其他金融机构根据社会保险经办机构开出的托收凭证划缴用人单位和为其职工代扣的社会保险费。

法律客观:

《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 《中华人民共和国社会保险法》第八条 社会保险经办机构提供社会保险服务,负责社会保险登记、个*益记录、社会保险待遇支付等工作。

热心网友 时间:2024-08-03 06:07

法律主观:

费用的计算方法是: 养老保险 金= 工资 ×6%(个人交纳比例)+工资×25.5%(单位交纳比例); 医疗保险 金=工资×1%(个人交纳比例)+工资×5.5%(单位交纳比例); 失业保险金 =工资×1%(个人交纳比例)+工资×1%(单位交纳比例); 另外,按照国家《 住房公积金管理条例 》规定:国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工都应缴职工 住房公积金 。其计算方法为: 住房公积金=工资×7%(个人交纳比例)+工资×7%(单位交纳比例)。(注:工资为职工本人上一年度月平均工资数)。 《 社会保险 费申报缴纳管理规定》第十条:用人单位应当持社会保险经办机构出具的缴费通知单在规定的期限内采取下列方式之一缴纳社会保险费: (一)到其开户银行或者其他金融机构缴纳; (二)与社会保险经办机构约定的其他方式。社会保险经办机构、用人单位可以与银行或者其他金融机构签订协议,委托银行或者其他金融机构根据社会保险经办机构开出的托收凭证划缴用人单位和为其职工代扣的社会保险费。

法律客观:

《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 《中华人民共和国社会保险法》第八条 社会保险经办机构提供社会保险服务,负责社会保险登记、个*益记录、社会保险待遇支付等工作。

热心网友 时间:2024-08-03 06:07

法律主观:

费用的计算方法是: 养老保险 金= 工资 ×6%(个人交纳比例)+工资×25.5%(单位交纳比例); 医疗保险 金=工资×1%(个人交纳比例)+工资×5.5%(单位交纳比例); 失业保险金 =工资×1%(个人交纳比例)+工资×1%(单位交纳比例); 另外,按照国家《 住房公积金管理条例 》规定:国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工都应缴职工 住房公积金 。其计算方法为: 住房公积金=工资×7%(个人交纳比例)+工资×7%(单位交纳比例)。(注:工资为职工本人上一年度月平均工资数)。 《 社会保险 费申报缴纳管理规定》第十条:用人单位应当持社会保险经办机构出具的缴费通知单在规定的期限内采取下列方式之一缴纳社会保险费: (一)到其开户银行或者其他金融机构缴纳; (二)与社会保险经办机构约定的其他方式。社会保险经办机构、用人单位可以与银行或者其他金融机构签订协议,委托银行或者其他金融机构根据社会保险经办机构开出的托收凭证划缴用人单位和为其职工代扣的社会保险费。

法律客观:

《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 《中华人民共和国社会保险法》第八条 社会保险经办机构提供社会保险服务,负责社会保险登记、个*益记录、社会保险待遇支付等工作。

热心网友 时间:2024-08-03 06:07

法律主观:

费用的计算方法是: 养老保险 金= 工资 ×6%(个人交纳比例)+工资×25.5%(单位交纳比例); 医疗保险 金=工资×1%(个人交纳比例)+工资×5.5%(单位交纳比例); 失业保险金 =工资×1%(个人交纳比例)+工资×1%(单位交纳比例); 另外,按照国家《 住房公积金管理条例 》规定:国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工都应缴职工 住房公积金 。其计算方法为: 住房公积金=工资×7%(个人交纳比例)+工资×7%(单位交纳比例)。(注:工资为职工本人上一年度月平均工资数)。 《 社会保险 费申报缴纳管理规定》第十条:用人单位应当持社会保险经办机构出具的缴费通知单在规定的期限内采取下列方式之一缴纳社会保险费: (一)到其开户银行或者其他金融机构缴纳; (二)与社会保险经办机构约定的其他方式。社会保险经办机构、用人单位可以与银行或者其他金融机构签订协议,委托银行或者其他金融机构根据社会保险经办机构开出的托收凭证划缴用人单位和为其职工代扣的社会保险费。

法律客观:

《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 《中华人民共和国社会保险法》第八条 社会保险经办机构提供社会保险服务,负责社会保险登记、个*益记录、社会保险待遇支付等工作。

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