职务侵占的量刑标准是什么

发布网友发布时间：2023-07-11 22:04

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一、职务侵占的量刑标准是什么
1、职务侵占的量刑标准，具体如下：
（1）数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；
（2）数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
董事、监事、经理利用职权收受贿赂、其他非法收入或者侵占公司财产的，没收违法所得，责令退还公司财产，由公司给予处分。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
2、法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
二、职务侵占罪的认定标准是什么
1、客体要件，职务侵占罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权；
2、客观要件，职务侵占罪在客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为；
3、主体要件，职务侵占罪主体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员；
4、主观要件，职务侵占罪在主观方面是直接故意，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。