新入职职工社保卡如何办理流程

法律分析：1、当事人实现就业后，在用人单位参保社保的，办理社保卡的流程如下：(1)当事人参保时，应带上本人的身份证、户口本、居住证、学历证明、劳动合同等证件及资料(2)由用人单位的相关人员(如人力资源部门等)申报参保后，再由本人携带身份证，去当地的社保部门领取社保卡即可。法律依据：《中华...

公司新入职员工社保办理流程如下：1、当事人参保时，应带上本人的身份证、户口本、居住证、学历证明、劳动合同等证件及资料2、由用人单位的相关人员（如人力资源部门等）申报参保后，再由本人携带身份证，去当地的社保部门领取社保卡即可。社保卡的使用如下：1、个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查...

一、员工首次办理社保流程：1、录用人员身份证原件或复印件；2、失业职工提供《失业证》或《劳动和社会保障手册》原件；3、《录用人员登记备案花名册》一式二份(失业职工一式三份)；4、《录用人员登记表》一份；5、劳动合同书；6、《劳动合同信息管理报表》电子档；7、一寸照片一张。二、新员工初次...

刚入职社保卡领取的流程具体如下：1、将相关材料交至户口所在地的社保中心，具体包括：（1）个人申办的须提供本人有效身份证件（包括身份证、户口薄、护照、港澳通行证、军官证等）以及有效的身份证件复印件；用人单位统一申办的，必须携带劳动保障证副本或单位介绍信，提供申领人员个人身份证件复印件并填写...

法律分析：入职之后，社保卡由公司给员工办理，一般半年以内可以拿到社保卡。单位提供职工工作介绍信或已备案的录用人员登记备案花名册、近期工资发放表或核定表，并填写职工社会保险花名册(需加盖单位公章)一式两份，到市社会保险征缴中心基金征缴管理科办理。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十八...

1、首先先去当地社保局领取公司未办理社会保障卡的人员名单及社会保障卡申领登记表，领取后再收集未办理此卡的人员身份证原件。2、然后正反两面复印后剪切出身份证正反两面，员工去社会保障卡数码照相馆照相，拿回回执核对身份证信息：社会保障卡申领登记表已有各未参保人员的身份证信息，注意要与收集的身份证...

首次办理社保卡去社保局办理，具体如下：1、对于没有工作单位的人员，就可以以灵活就业人员的身份缴纳社保。对于大多数在职员工而言，入职后由单位人办理社保卡，员工个人只要提供身份证件以及相关表格就可以了；2、员工提供本人的身份证、照片、户口本、劳动合同等证件及资料，再由用人单位的相关人员，如...

刚入职需要办理社保卡。1、由职工所在单位统一申领社保卡；2、持本人的身份证、两张1寸的证件照到当地的社保局办理申领社保卡；3、单位应当自用工之日起三十日内为其职工申请办理社会保险登记；4、灵活就业人员应当自己向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社保卡的功能与应用：1、作为个人社会保障...

新入职员工在办理社保时，需准备单位提供的劳动合同、个人携带的身份证复印件以及一寸照片。若为保险转移人员，还需携带原单位解除劳动合同证明书、人员减少表、保险转移单及缴费凭证。办理社保的步骤分为三步：首先，携带职工本人的身份证、社保卡和原单位的离职证明前往原参保的社保局，要求出具《基本养老...

新增员工社保办理流程如果是首次参保的：单位需要提供职工工作介绍信或者已备案的《录用人员登记备案花名册》、近期工资发放表或核定表，并且填写《职工社会保险花名册》(需加盖单位公章)一式两份，到市社会保险征缴中心基金征缴管理科办理手续。如果是批量参保(5人以上)，还需要提供电子文本(携带U盘拷贝程序...