您好 我在百度问问上看到您回答了一朋友有关NTT公司的问题 您在NTT工作了六年 我想问下您有关天津NTT的事
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发布时间:2022-04-25 08:38
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热心网友
时间:2023-11-09 19:26
天津NTT原来是北京NTT的分公司,但后来由于种种原因,现在想要和北京平起平坐,
近两年天津NTT发展的很快,规模扩张迅速,承接的项目越来越大
不过通过我和他们的合作,觉得无论是管理,还是制造上,水平都还有限
出国就是为了工作,真正让你学习的机会很少,而且需要部门内推荐名额,如果你有幸被选上的话,还需要再签一份协议,在日培训半年之后回来,还要继续在NTT工作5年,否则就要赔偿一切费用.我有个朋友就是回来之后受到种种不公,要离开,赔了公司5万RMB
对日外包企业,员工发展的前途很小,说白了就是IT民工,做的都是最底层的代码,技术含量很少,所以在日企出来的技术员再找工作都比较难,因为底子太薄,所以只能在日企圈子里转.
除非你能爬到项目组长级别,学习和掌握项目的管理以及成本控制,构架搭建等相对高端的知识,这样出来才有希望.
由于现在日本大地震,经济很不景气,总体而言,对日企业已经是黄昏产业了,相对欧美企业,福利低,工作时间长,压力大是日企的特点,如果你想尝试的话,一定要想清楚追问谢谢您的回答 十分感谢 我会考虑清楚的 谢谢您了
来自:求助得到的回答
热心网友
时间:2023-11-09 19:27
天津NTT原来是北京NTT的分公司,但后来由于种种原因,现在想要和北京平起平坐,
近两年天津NTT发展的很快,规模扩张迅速,承接的项目越来越大
不过通过我和他们的合作,觉得无论是管理,还是制造上,水平都还有限
出国就是为了工作,真正让你学习的机会很少,而且需要部门内推荐名额,如果你有幸被选上的话,还需要再签一份协议,在日培训半年之后回来,还要继续在NTT工作5年,否则就要赔偿一切费用.我有个朋友就是回来之后受到种种不公,要离开,赔了公司5万RMB
对日外包企业,员工发展的前途很小,说白了就是IT民工,做的都是最底层的代码,技术含量很少,所以在日企出来的技术员再找工作都比较难,因为底子太薄,所以只能在日企圈子里转.
除非你能爬到项目组长级别,学习和掌握项目的管理以及成本控制,构架搭建等相对高端的知识,这样出来才有希望.
由于现在日本大地震,经济很不景气,总体而言,对日企业已经是黄昏产业了,相对欧美企业,福利低,工作时间长,压力大是日企的特点,如果你想尝试的话,一定要想清楚追问谢谢您的回答 十分感谢 我会考虑清楚的 谢谢您了
来自:求助得到的回答
热心网友
时间:2023-11-09 19:27
天津NTT原来是北京NTT的分公司,但后来由于种种原因,现在想要和北京平起平坐,
近两年天津NTT发展的很快,规模扩张迅速,承接的项目越来越大
不过通过我和他们的合作,觉得无论是管理,还是制造上,水平都还有限
出国就是为了工作,真正让你学习的机会很少,而且需要部门内推荐名额,如果你有幸被选上的话,还需要再签一份协议,在日培训半年之后回来,还要继续在NTT工作5年,否则就要赔偿一切费用.我有个朋友就是回来之后受到种种不公,要离开,赔了公司5万RMB
对日外包企业,员工发展的前途很小,说白了就是IT民工,做的都是最底层的代码,技术含量很少,所以在日企出来的技术员再找工作都比较难,因为底子太薄,所以只能在日企圈子里转.
除非你能爬到项目组长级别,学习和掌握项目的管理以及成本控制,构架搭建等相对高端的知识,这样出来才有希望.
由于现在日本大地震,经济很不景气,总体而言,对日企业已经是黄昏产业了,相对欧美企业,福利低,工作时间长,压力大是日企的特点,如果你想尝试的话,一定要想清楚追问谢谢您的回答 十分感谢 我会考虑清楚的 谢谢您了
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