车辆保险算误工费么
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发布时间：2022-04-25 07:34
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热心网友
时间：2023-11-07 02:14
误工费计算如下两点：
1、收入确定。最高人民*第二十条规定，受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉*所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
2、误工时间确定。最高人民*《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定，误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
固定收入的工资
有固定收入的，按照实际减少的收入来确定。一般针对的是上班族，比如公务员、*雇员、企业员工等，此时受害人应提供受伤前一年的工资单和受伤后因误工导致单位少发或不发的证明材料，赔偿义务人按照受伤前后的差额进行赔偿。
无固定收入的，一般针对的是个体工商户、工作单位不是很固定的人员，需提供其最近三年的平均收入；若不能提供其最近三年平均收入状况的，但能够证明其所从事的行业的，可以参照受伤前*所在地相同或者相近行业上一年度职工平均工资。
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时间：2023-11-07 02:14
误工费计算如下两点：
1、收入确定。最高人民*第二十条规定，受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉*所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
2、误工时间确定。最高人民*《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定，误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
固定收入的工资
有固定收入的，按照实际减少的收入来确定。一般针对的是上班族，比如公务员、*雇员、企业员工等，此时受害人应提供受伤前一年的工资单和受伤后因误工导致单位少发或不发的证明材料，赔偿义务人按照受伤前后的差额进行赔偿。
无固定收入的，一般针对的是个体工商户、工作单位不是很固定的人员，需提供其最近三年的平均收入；若不能提供其最近三年平均收入状况的，但能够证明其所从事的行业的，可以参照受伤前*所在地相同或者相近行业上一年度职工平均工资。
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时间：2023-11-07 02:14
保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。
你好，专业交通事故律师为你解答：
1.误工费属于保险公司承担保险责任的范围之内。
2.但保险公司承担误工费，受害方必须要有证据证明。
3.误工费的计算标准：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉*所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
因网络交流条件所限，我们无法准确、全面的了解您的案情，为了您的利益，我们建议您带上相关材料到律所咨询律师。
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误工费计算如下两点：
1、收入确定。最高人民*第二十条规定，受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉*所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
2、误工时间确定。最高人民*《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定，误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
固定收入的工资
有固定收入的，按照实际减少的收入来确定。一般针对的是上班族，比如公务员、*雇员、企业员工等，此时受害人应提供受伤前一年的工资单和受伤后因误工导致单位少发或不发的证明材料，赔偿义务人按照受伤前后的差额进行赔偿。
无固定收入的，一般针对的是个体工商户、工作单位不是很固定的人员，需提供其最近三年的平均收入；若不能提供其最近三年平均收入状况的，但能够证明其所从事的行业的，可以参照受伤前*所在地相同或者相近行业上一年度职工平均工资。
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1、收入确定。最高人民*第二十条规定，受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉*所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
2、误工时间确定。最高人民*《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定，误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
固定收入的工资
有固定收入的，按照实际减少的收入来确定。一般针对的是上班族，比如公务员、*雇员、企业员工等，此时受害人应提供受伤前一年的工资单和受伤后因误工导致单位少发或不发的证明材料，赔偿义务人按照受伤前后的差额进行赔偿。
无固定收入的，一般针对的是个体工商户、工作单位不是很固定的人员，需提供其最近三年的平均收入；若不能提供其最近三年平均收入状况的，但能够证明其所从事的行业的，可以参照受伤前*所在地相同或者相近行业上一年度职工平均工资。
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1.误工费属于保险公司承担保险责任的范围之内。
2.但保险公司承担误工费，受害方必须要有证据证明。
3.误工费的计算标准：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉*所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
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2.但保险公司承担误工费，受害方必须要有证据证明。
3.误工费的计算标准：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉*所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
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2、误工时间确定。最高人民*《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定，误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
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有固定收入的，按照实际减少的收入来确定。一般针对的是上班族，比如公务员、*雇员、企业员工等，此时受害人应提供受伤前一年的工资单和受伤后因误工导致单位少发或不发的证明材料，赔偿义务人按照受伤前后的差额进行赔偿。
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2.但保险公司承担误工费，受害方必须要有证据证明。
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2、误工时间确定。最高人民*《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定，误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
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有固定收入的，按照实际减少的收入来确定。一般针对的是上班族，比如公务员、*雇员、企业员工等，此时受害人应提供受伤前一年的工资单和受伤后因误工导致单位少发或不发的证明材料，赔偿义务人按照受伤前后的差额进行赔偿。
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3.误工费的计算标准：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉*所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
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