30岁的人要面临哪些问题?
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发布时间:2023-07-28 06:05
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热心网友
时间:2024-11-24 13:28
30岁职场人面临的问题:
一、直面责任
适应自己的多重身份
开始真正面对人生的重大责任,是这一阶段的明显特点。
1:如果已经成家立业,要面对养家糊口的责任;没有成家,则要面对买房安家的责任;
2:对于上有老下有小的人,还要面对赡养老人,教育子女的责任。
同时个人的身份也会更加多元
3:从别人的子女变成别人的父母,从快乐的单身汉变成亚历山大的房奴… 这些责任的出现、身份的改变,都会落脚为压力,然后转化成动力,告诉自己必须要好好干,多赚钱。
有了自驱力,才是改变的真正起点
二、如果人过30,还没有这种觉醒,要么是有真矿,要么是心真大。
不管怎样,对普通人来说,这个阶段点燃内心奋斗的小宇宙,是非常必要的,不一定有冲动,但一定要有冲劲。
三、除了长岁数,有没有长本事
30岁左右,一般都有了3-5年的工作经验,但这几年的含金量却各不相同
1、有人是成长提升的三五年,有人是偷懒逃避的三五年。
四、有没有开放式的认知结构?
三十而立是一个持续的过程, 30岁正是“立”的起点。
1、这个时候容易有一个通病,以为自己该懂的都懂了,但时间会证明,事实并非如此,很多“懂了”,只是你“以为”的懂了。
2、
比如,为了实现既定目标,都知道要全力以赴去拼,但拼的层次是有区别的,一般员工要拼出自己的工作效率;
但如果是管理人员,就还要学会激励士气,让整个团队齐心协力去拼,而不是和普通员工一样,只顾自己埋头苦干。