公司可不可以规定员工什么时候辞职,比如10号20号30号、才可以提出辞职?

发布网友发布时间：2022-04-26 08:59

共5个回答

热心网友时间：2023-10-09 03:02

公司是不可以规定员工具体哪一天辞职的。国家劳动法规定员工辞职只需要提前一个月提出辞职申请就可以。当然了，虽然公司不能规定员工具体哪天辞职，但是很多公司为了好管理，他们用一个变通的方法，那就是规定辞职的员工，在每个星期的固定的哪几天办理辞职手续，比如规定每周的二四，或者三五等，这也大大方便告诉的统一管理的。

热心网友时间：2023-10-09 03:03

劳动法规定，劳动者辞职的话，只需要提前一个月申请就行了，公司不可以规定什么时候辞职，更不能把辞职定在某一个日期上

热心网友时间：2023-10-09 03:03

公司不能规定员工必须在什么时间才能申请辞职，但员工申请离职，必须按照劳动合同法规定来提前申请，而且办理离职手续。

热心网友时间：2023-10-09 03:04

这样的规定肯定是不合理的，一般在劳动合同中，辞职都是需要劳动者提前一个月提出的，并不需要规定具体的时间，如果遇到这种情况，属于无效条款，可以申请劳动仲裁，或者去*起诉对方，依法维护自己的合法权益。追答这样的规定肯定是不合理的，一般在劳动合同中，辞职都是需要劳动者提前一个月提出的，并不需要规定具体的时间，如果遇到这种情况，属于无效条款，可以申请劳动仲裁，或者去*起诉对方，依法维护自己的合法权益。

热心网友时间：2023-10-09 03:05

辞职不受日期*，只需要提前一个月，公司有时间招人顶岗，有些岗位少一个人也能干，只要主管领导同意，随时可以走，当然辞职流程走走还是好，让人事部知道你走领导已同意了！