总裁,董事长,总经理职位大小顺序

2、对于企业高级管理人员（副总及以上、包括财务负责人），他们主要由董事会聘任，因此，对于他们来讲，当然是董事长级别更高。3、但对于一般员工来讲，按公司法的规定，企业实行总经理（也就是总裁、首席执行官）负责制，一般人员选聘由总经理决定，那么，对于他们来讲，自然总经理更重要了。

回答：看着下面的回答,真是。。。。 首先解释含义: 1、总裁:总裁就是指“责任小组”的责任人,是仅次于CEO的公司第二号行政负责人,一般由CEO兼职担任。 2、总经理:董事会成员之一的董事,又是负责经营大权的总经理。 3、董事:由公司股东会选举产生的具有实际权力和权威的管理公司事务的人员,在大...

执行总裁（CEO）职务：一般由老板或总裁指定人担任，对董事长、总裁负责，权力在董事长、总裁之下。 负责公司日常运作，包括销售、拓展市场、技术开发、采购与生产制造、产品质量、成本控制等管理工作，审批以上工作的相应文件。总经理 如果公司有集团公司，集团公司叫总裁、集团下面的分公司最高职务叫总经理 ...

董事会 - 董事长 - 董事 - 总经理 - 总裁 董事会 公司规模扩大，资本进入甚至上市之后，一般就会成立董事会，选出董事长。董事长 董事长就是公司企业所有权的代表，要么是老板，要么是最大的股东。他有权召开董事会，任免CEO和总裁，进行重大决策，但不负责具体业务。总经理（CEO）他是打工者的最高...

董事长最大（基本上是公司的控股最多的）。总裁稍次，各种重大决定的决策者和公司大方向的总舵手。总经理是对单个项目的头头，如果公司就搞一个项目一项业务那他就是老大，但现在都是集团公司综合公司所以一个公司，基本有N个总经理，然后是下面一个项目各个部门的部门的经理。

1、一般来说，公司职位由高到低依次为董事长、总裁、总经理、总监、经理、主任、组长、普通员工等。2、董事长是企业的法定代表人，是董事会主席。董事会由股东会选举产生，决定高级管理人员的任免和考核。确定企业发展方向、规划布局等重大问题。3、而总裁一般是公司的首席执行官和总经理，主要负责执行...

据我的了解，董事长，总裁，CEO,这三者在一般的大公司里不会三者同时出现，如果一定要大小排序的话，也就是董事长》CEO》总裁》总经理 董事长 （最大）股东大会选举产生董事会，并由董事会代表股东行使公司权利。董事长通常是公司里掌握最多股份的人，是董事会主席，直接领导公司里的董事会，以及附设...

一般公司职位等级从大到小排列如下：1、董事长，主席级别（3个级别-高级主席，主席，副主席），CEO需要向董事局汇报。2、总裁，会长President(4个级别-高级总裁，总裁，高级副总裁，副总裁)，向CEO汇报。3、总经理（2个级别-总经理，副总经理）。4、总监 (相当于项目经理 Project Manager，国内有些...

董事长>执行董事>总经理>总裁>ceo 董事长是董事会股东中占有股权最多的人，执行董事是董事会大股东中直接参与公司运作的人，换句话说，执行董事既是股东又是公司业务的领导。 如果是小公司没有上市，就没有必要选出董事长，因为董事长是上市公司的法人代表，当然有小公司硬要选董事长，那就恐怕有点...

总裁=CEO=总经理<董事长