发布网友 发布时间:2022-05-02 07:39
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热心网友 时间:2023-10-11 21:46
校园招聘是有编制的正式员工。秋招和春招(秋招的补招)都算是的。都是通过一层层笔试和面试筛选的,如果不确定可以在招聘宣讲时问问银行的负责人即可。一般通过试用期考试的都可以成为编制内的正式工。派遣工基本通过社会招聘进行的。只有他们也才需要转正。
银行的春秋招流程非常正规,尤其是校园招聘,拿到银行offer的同学都是通过一层一层的网申、笔试、面试、体检进行筛选的。银行秋招相比于春招来说还多了一个校园宣讲活动,想要报考银行秋招的同学可以多多关注各大银行的官方资讯,及时了解宣讲时间。
扩展资料:
银行校园招聘主要集中在中、农、工、建、交五大国有银行及其他股份制商业银行,其招聘对象主要是各高校应届生毕业生。考试形式为机考,考试流程分为发布公告——宣讲会——网上报名——资格审查(网申阶段)——笔试通知——笔试——面试通知——面试---体检通知——体检——录用签约——入行报到——开始工作。
参考资料来源:百度百科—银行校园招聘
热心网友 时间:2023-10-11 21:46
一般银行校园招聘录用之后是正式员工。
在这里给大家普及一下银行正式工和合同工以及劳务派遣协议工的区别。
一、 银行的编制是什么?
银行员工在编制问题上存在两种编制:一是银行正式员工(也称银行编内员工),二是劳务派遣协议工。
二、 银行的正式工是什么?
银行的正式工,即银行编制内的正式员工,简单来说,就是与银行签订正式劳动合同的员工。享受着合同规定的正常工资、各种福利补贴以及绩效奖金,还有很多的晋升机会。试用期的人员和临时的用工人员不包括在内。
三、 银行的派遣工是什么?
银行的派遣工,即派遣合同只和派遣公司签合同,相当于临时工。派遣公司派遣你到银行工作,银行把工资奖金划给公司再给你。通俗点讲,就是你在银行里上班,但不是银行的职工,只是派遣公司派遣到银行做辅助性的工作,且还没有任何进入到管理层的机会。其工资、福利比银行正式工低,奖金一般都一样。
四、 银行的合同工是什么?
对于银行的合同工,我也一直感到不解。询问了很多此前在银行工作的朋友之后,他们的回答是,各银行的合同工的性质应该是不一样的。
国有四大银行:以前主要是分“合同工”和“正式工”,所以此前的“合同工”就和现在的劳务派遣工是一个性质的。而现在听说,国有四大行已没有“合同工”和“正式工”的区别,如果是派遣性质的话,就是和派遣公司签合同,并且还要签上一定的期限。
各股份制银行:没有“合同工”这一说法,但有“临时工”的概念。一般来说长期的“合同工”就是正式员工,和派遣工是不一样的性质。并且像“派遣工”是有机会参与银行内的考试成为银行的长期合同工(即:正式员工),当然这一晋升除了你自身在工作上的努力之外,还需要强大的背景后台。
热心网友 时间:2023-10-11 21:47
有编制的。热心网友 时间:2023-10-11 21:47
热心网友 时间:2023-10-11 21:48
通过2016银行校园招聘考试,进入银行工作的,基本上都是银行的正式员工,有编制,工资、待遇有保障。