发布网友 发布时间:2022-05-02 03:54
共5个回答
热心网友 时间:2022-06-27 22:50
有意见可以私下与领导沟通,不能在工作群里发表,在这里发表,意味着你主动挑战领导,所以这种做法是错误的。想要补救,解铃还须系铃人,领导把你移出去了,那你就要向领导道歉,而且让其他人知道,给领导一个台阶,领导自然顺着台阶就下来了。热心网友 时间:2022-06-27 22:50
工作群,一般都是需要探讨一些工作上的事情。更多的是需要传播一些正能量的事情。你有意见可以在私下里发泄,或者找领导单独,反映一下。你这样在工作群里发泄自己的不满,会让领导很没有面子,会对进一步开展工作,造成消极的影响。也会给大家造成心理负担,严重的会打击大家的工作积极性。造成了很坏的影响。所以有些事情在表达的方式方法上还是要把握好分寸。热心网友 时间:2022-06-27 22:51
有时间抽个机会,请领导吃个饭,完后在酒桌上向领导陪个不是,争取领导的谅解,在让要好的同事把你重新拉进群,以后有什么不满,可以找领导单独谈,千万不要再群里或者人多的地方说,对你不好,也让领导下不来台,很容易成为领导眼里的刺头,不受领导喜欢。热心网友 时间:2022-06-27 22:51
你好,很高兴能回答你的问题。我觉得你这种做法确实是不太妥当。有什么不满的你可以直接私聊老板,不要当着所有人的面说。现在唯一的办法就是你跟老板道歉,告诉他你知道自己这么做欠妥当,得到他的原谅。希望我的回答可以帮到你。热心网友 时间:2022-06-27 22:52
首先找领导认错,让领导看到你的态度及他的权威性。其次在工作中更加努力,多请示多汇报,让领导看到你的行动。再者多找机会与领导沟通,逐渐拉近关系。