请问我与单位签订的事业单位聘用合同中有这样的规定,合同有效吗?

发布网友发布时间：2022-05-02 06:51

共4个回答

热心网友时间：2022-06-29 07:30

该份事业单位聘用合同部分有效，对于违反法律、法规强制性规定的条款无效，但是不影响合同的其他部分效力。

热心网友时间：2022-06-29 07:31

这属于格式条款。格式条款是指当事人为了重复使用而预先拟定、并在订立合同时未与对方协商的条款。如：保险合同、拍卖成交确认书等，都是格式合同。
《合同法》从维护公平、保护弱者出发，对格式条款从三个方面予以*：
第一，提供格式条款一方有提示、说明的义务，应当提请对方注意免除或者*其责任的条款，并按照对方的要求予以说明；
第二，免除提供格式条款一方当事人主要义务、排除对方当事人主要权利的格式条款无效；
第三，对格式条款的理解发生争议的，应当作出不利于提供格式条款一方的解释。
就你们的合同来说，如果对方提示、说明了该注明，而你在明确知道该条款的情况下签字，该合同是有效的。追问您好，感谢您的热心回答，为什么楼下三位都说该条款无效呢？求解释。

追答单位注明这一条的目的是想*你在工作期间考学、考公务员和参军。但是这三种行为属于你的法定权利，单位是无权剥夺的。即使你们有合同约定，如果到时候你真的考学、考公务员或者参军，单位也是无可奈何的，所以该条可以认定无效，但是其他条款依旧有效。

热心网友时间：2022-06-29 07:31

没有法律效力

热心网友时间：2022-06-29 07:32

聘用合同有效，但该约定的条款应属无效。
纵横法律网何向前律师