大家说下在一家外企上班是什么体验呢？9

发布网友发布时间：2023-10-27 20:55

共5个回答

热心网友时间：2024-11-29 05:19

外企把流程看的高于一切，所有的事情都是按照流程走的。而私企是谁都可以按照自己的意识办事，谁都想做决定，而谁又都怕担责任，往往一件事在外企按照流程1天就可办完的到了私企就要一周。私企更像是一场员工和老板的猫捉老鼠的游戏，老板来了就干些事，老板走了就开始网购。外企是项目式管理，你的汇报对象对你拥有绝对的管理权。所以你的工作也就会随着项目经理的作风而不同。

热心网友时间：2024-11-29 05:19

在家外企上班肯定跟国内的一些习惯是不一样的，里面，经常就会看到一些外国人，各国的都有，因为是外企吗，还有就是平常语言交流的时候基本还是英语比较多，尤其是他们本国人交流的时候都是用英语。感觉习惯了，其实也就那样，而且在社会保障方面不如国企，虽然工资可能稍微高一些。

热心网友时间：2024-11-29 05:19

开会就是吵架，我之前在日本企业里开会时，都是领导讲下属听，或者主导部门讲，协助部门听，讲完了就散会下去做事！在欧美企业里除了CEO开会外，其他开会就是争论，甚至吵架！为什么会这样呢？主要是你说的别人不认同，或者别人觉得自己的想法更好，所以大家都认为有想法必须说出来，想要说服我必须是更好的，总之这里没那么官僚，显得公平一点，好处就是大家讨论出来的决定一定不是一个差劲的决定！

热心网友时间：2024-11-29 05:20

外企是横向工作的、即你只负责整个项目的一个点、大家都是负责点的工作，然后项目经理会把工作安排到每个人，最后有效的串联起来就行了。私企是纵向的。就是要负责从研发到售后的所有技术工作。感觉比较累。大多数私企都是老板说了算，任何想法都是老板拍板、而外企都是你自己提出，然后攒数据验证，最后call个会把相关人员叫到一起决择，并发出会议记录。比较高效。

热心网友时间：2024-11-29 05:21

在外企工作，给别人的感觉就是工资非常的高。实际上也是非常的辛苦。