被排挤了该怎么办呢?
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发布时间:2023-12-01 09:13
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热心网友
时间:2024-06-03 15:33
1、要有边界感,保质保量地完成自己的工作
当你被排除在外时,最麻烦的是还有工作要做。在这一点上,我们通过界定边界来确立双方的边界感。
被排除在外的人员在工作交接过程中容易出现恶意不合作的情况。此时,在工作中再次确认内容。
这样,你就可以督促自己把自己的工作做好。通过强调,可以明确彼此的义务,防止工作交接和合作中出现错误。
2、保持*怀对人
遭遇同事的孤立,我们很容易相互产生敌意,看不顺眼对方,然后形成了内斗。
这种做法表面看是报复了别人,但实际上得不偿失,只会把矛盾更加激化,没法解决问题。
若明知道同事要孤立自己,我们还可以做到*怀坦诚相对,主动放下敌意,或许潜移默化中就化解了困难局面。
比如对方工作中遇到了某个困难,我们可以主动伸出援手,分享一个小技巧、提供一点资讯等。
3、做人做事低调一点
如果你察觉出自己被排挤了,那么请你平时做事情的时候,和同事共事的时候,尽量低调一点,收起你的张狂、强势、霸道,更不可以居功自傲,总认为自己能力强,看不起别人,你看不起他们,人家还看不起你呢,何必呢?所以呀,平时随和一点,谦虚一点,多微笑,多助人为乐,自然就不会受到同事的排挤了。