关于签工作的，明白人来帮我看看我应该怎么办，我是应届毕业生。

发布网友发布时间：2023-11-08 22:09

共3个回答

热心网友时间：2024-06-19 06:57

三方协议与劳动合同均可签。但签订劳动合同，毕业前的部分会默认为无效，但并不影响整体合同的效力。另，签三方协议，也就是就业协议，可能会存在日后档案、报到证等一些手续。不过也不会有影响。
公务员考试成功的话，无论签订什么合同，什么协议，均可与公司说明后，直接办理离职手续。有相关条例支撑的。没关系。

热心网友时间：2024-06-19 06:52

你还没毕业现在只能签就业协议，一式四份，公司两份，学校一份，你个人一份，需要公司的公章，学校的公章和你个人签字三方都有才能生效。劳动合同是拿到毕业证以后才能签的，现在签不了。
如果公司要求你先签协议，就业协议是可以先签的，你可以说这段时间忙着写论文等其他借口，考完试之后再过去。如果考上公务员是可以直接节约的，国家规定的，就职期间考上公务员可以直接离职，没有什么麻烦。

热心网友时间：2024-06-19 06:53

签劳动合同，劳动合同是只有毕业以后才能签的，拖着单位，记得啊，选调生要是考上了多好啊，加油。。。