本科生*安实习,但是是经理私人招的,不知道什么时候可以做平安正式员工,想做内勤真的那么难吗?
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发布时间:2022-04-30 13:49
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热心网友
时间:2023-10-04 06:49
保险业两种不同招聘流程的原因:
1、内勤员工有相应的招聘程序,一般说来大学应届毕业包含:笔试、面试、体检、签三方协议、签署劳动合同、办理五险一金。非应届毕业包含:笔试(可能)、面试、体检、签署劳动合同,办理五险一金。这个笔试一般考试内容为专业知识、逻辑测试、经济学知识和保险专业英文。
2、业务员招聘流程:LASS测试、职前培训、代理人培训、岗前培训、办理上岗、交500元押金,签署代理人合同。
3、从内勤角度讲,95%的职位都不需要考取代理人资格证,但是一些与业务相关的职位,比如培训师(专讲)、组训等还是需要的。这个与业务员的差别在于等你做上这份工作再考取,而业务员需要先考取,才能上岗。
4、想要弄明白你找的工作究竟是真的内勤还是假的内勤,其实很容易。内勤的职位只有当地分公司的人力资源部才能招聘、而业务员在每一个办公点都可;一般招聘内勤的面试官为4-5位同时进行,包括人事部经理、相关部门经理、公司老总等,业务员一般是一个人。
5、进保险工作做内勤和去一般企业找工作一样,就目前来说因为大学生很充足,一般是用人单位的市场。而业务员是找工作的市场。
6、每一个内勤的位置都有明确的部门的明确的位置,从来没有什么内勤助理这样的位置,内勤就是基层工作者,要助理做什么?
7、如果你不是主动将自己的正规简历递送到人力资源部、或者通过保险公司的官方网站(非招聘网站:比如智联)进行网络简历传递,那么收到的招聘电话99%都是业务员,无论他把职位名字做何掩饰。
参考资料:http://hi.baidu.com/wo417/blog/item/0c1e7ecade86f441f31fe727.html
热心网友
时间:2023-10-04 06:50
1、可以确认你这个是做业务员
2、保险公司内勤不见得那么难,而是你一开始就没有选对渠道。内勤员工一般都是通过投递简历,通过分公司人力资源面试上岗。应届生虽然刚开始收入不高,但是还是有发展的。
3、不要相信你的经理美丽的谎言,说你多长时间之后就会转内勤,他没有那个权力的。
4、按照你现在这样做业务,只能通过良好的业务表现,考虑是否有机会从兼职讲师做起(仍是外勤),然后找机会参加组训学习成为组训(内勤)或者讲师(内勤)
5、或者考虑看找找有没有朋友在保险公司工作的,通过他们推荐下,进入其他的保险公司,从一些文员职位的岗位做起,没有太多专业性的东西你相对成功机会大些
热心网友
时间:2023-10-04 06:50
如果是个本科生干嘛不正常进入平安实习呢,本科生*安做内勤一点都不难的,只是你是经理私人招的话就不算是公司编制人员的,转不了证的,你可以退出来重新去公司人事部应聘的。这样对你有好处的。
热心网友
时间:2023-10-04 06:51
明显是做业务员的......
做一段时间有可能转内勤
你这样的最好是走正规的途径吧
私人的不好,我的建议是别听,这个经理的.
热心网友
时间:2023-10-04 06:51
确定是业务员,转内勤不可能!