工作中,到底应该怎么和同事相处?

发布网友发布时间：2022-04-30 15:06

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共14个回答

热心网友时间：2022-05-30 23:05

一、不猜疑

同事，作为和我们在同一个公司同一个团队中分工协作的个体，其实最忌讳的就是互相之间猜疑。一段良好的同事关系，我们应该做到不去随意猜测同事。

1.首先我们要做到的就是不去猜疑领导与同事之间的关系

在很多公司，不管领导和某个同事的关系是好还是坏，背后总会有许多人说一些毫无根据的闲话，虽然八卦消息人人都爱，但一旦被当事人听见，一定会记恨甚至报复，这对我们来说会造成很负面的影响。

2.其次就是不要去猜疑同事的真正想法

都说职场中同事之间没有真感情，很多人往往都会从心底去猜测同事的真实想法。但不管是我们猜测的也好，还是那就是事实也罢，这对我们几乎起不到任何作用。毕竟我们无法去左右同事的思维模式和习惯，而猜疑也会让你变得不信任同事，多此一举的同时还伤害了同事关系，得不偿失。

3.最后就是不要去猜疑同事对我们自己的态度

有的人在与同事沟通交流的时候，心里总会去想同事此刻对我的真实态度究竟是怎样的？他是真心想和我交流，还是只是敷衍我？其实我们完全没有必要这样去猜疑同事，不要太在意同事对你的态度，因为有些事情不是光靠猜疑就能得到答案的。做好我们自己该做的事情，才是最重要的。

二、不多问

俗话说言多必失，我们在于同事相处的时候，很多人为了不让气氛过于尴尬，总会去问同事一些问题，来让局面变得活络起来。

但殊不知，你越这么做，反而越有可能让同事对你印象不好。

除了一些比较私人的问题，例如你父母在做什么，你住在哪里的？你家里几套房之外。我们还要避免以下“敏感问题”。

1.不要去问同事今后的打算

在职场上，我们每个人或多或少都会对未来有自己的想法。但在职场中，如果你贸然去问同事这样的问题，可能会令同事感到不悦。

例如多久辞职，辞职之后的打算等等。这些问题看似无关紧要，但实际上都涉及到同事自己的一些私密，谁知道你是不是公司领导派来询问口风的呢？所以这个问题，我们不能在同事面前提及。

2.不要问同事和领导的关系

不管同事牛皮吹的多么大，或是多么地低调，我们永远不要像调查户口一样把同事的底细摸得一干二净。尤其是同事和领导之间的私人关系如何，又或者是否是走公司后门进入的等等，这些都是同事的私密，同事不愿意说，我们自然也就不该多嘴问。

尤其是某些公司的确存在着员工和领导的关系，如果我们贸然去问，让同事尴尬不说，也让我们自己在同事的面前留下了不好的印象。所以在和同事相处的时候，我们要谨记言多必失。

3.不质问同事对错

对于有些“直男”员工来说，对于同事在某件事上的对或错，老是爱发表自己的想法和意见。当然，我们在这里不是说我们不能发表意见，而是我们在问同事对错的时候，你的评价和询问真的有意义吗？

贸然去评价同事的对错，不仅给人一种无礼的感觉，还会让人觉得你狂妄自大，会给同事留下很不好的印象。在职场中，爱管闲事同样也是大忌。

三、不争执

与人交往，争执是我们最应该要避免的。这一点在职场中更是如此。

在职场中，哪些争执是我们必须要竭力避免呢？

1.不和同事争风吃醋

在职场上，取决于我们能走多远的，一定是我们的实力和人际关系。所以，在职场中我们竭力避免那些与同事争风吃醋的局面。

例如领导对同事嘉奖表扬的时候，这时候我们就应该发自内心的祝贺同事。但有的员工看到同事被领导表扬奖励，自己内心不忿，反而在背后散播该同事的坏话或者一些谣言，这不仅仅是搬起石头砸自己的脚，还会让整个公司对我们自己产生很负面的看法。

在与同事相处的时候，我们不仅要正确看待员工和领导之间的关系，也要多去学习同事身上的发光点。而不是一味地只会嫉妒恨，很多时候我们越想得到什么，反而就越得不到什么。

和同事之间的争风吃醋，实在是不可取。

2.不争脸面

面子是个看起来很虚没有什么用的东西，但许多人却又把面子看得极其重要。但如果你真的很有面子的话，别人是跟你争不过去的；相反，如果你自己没有面子，争来的面子也不叫面子，反而还让自己丢人现眼。

面子是什么？面子本身很虚没有什么用，但有一个前提是，你自己得有实力。如果你没有什么真本事，还喜欢争个脸面，那反而只会让同事更讨厌你。

在职场，谦虚学习是一回事；但更重要的是，你得知道自己不知道，主动学习主动拥抱机会，才能最终让自己拥有面子。

以上，就是我们和同事之间相处的最佳方式。其实人际沟通，永远都离不开真诚二字，与同事相处也一样如此，勾心斗角、偷奸耍滑是得不到他人的尊重的，唯有真诚才是我们与人沟通的不二法门。

热心网友时间：2022-05-31 00:23

1.无论发生什么事情，都要首先想到自己是不是做错了。如果自己没错（那是不可能的），那么就站在对方的角度，体验一下对方的感觉。
2.让自己去适应环境，因为环境永远不会来适应你。即使这是一个非常非常痛苦的过程。
3.大方一点。不会大方就学大方一点。如果大方真的会让你很心疼，那就装大方一点。

热心网友时间：2022-05-31 01:57

付费内容限时免费查看回答您好亲亲，很高兴为您解答这个问题，同事之间应该这样相处：

1.多了解：每个人都有自己的想法和个性以及习俗，要多去了解。

2.只有了解了他们，在相处的时候才能避重就轻。

3.多帮助：作为同事，应该在同事工作有不解、生活上有困难的时候伸出援助之手，能帮多少是多少。多担待：在同一个部门工作的同事应该互相担待，能力强的应该多做点，不要互相攀比，老板布置任务下来不要推脱给别的同事，要勇于承担。，祝您新年快乐

热心网友时间：2022-05-31 03:49

无论你在任何部门工作，从事什么样的工作，跟同事的关系处得好是非常重要的。关系相处得好，那自然是开心的，关系相处得不好，想必是很糟心的。要摆正与同事之间距离，有的同事平时是与人为善对人比较亲热。而有的同事则是表面看着好，可暗地里喜欢说别人的坏话。千万不能好歹人分不清。对待每一个同事，都应该有自己的原则，做到不卑不亢大方得体。当然了任何事物都是有变化的。处好同事关系那得因人而异，绝对不能可千人一法万事一方。

热心网友时间：2022-05-31 05:57

工作中和同事处好关系也是非常幸福的事情，这就要求平时要互帮互助，互敬互爱，对方有困难，你主动过去帮一下对方，会非常感谢你的，这样你有困难的时候，同时也会帮助你，只要有互帮互助，互敬互爱的心就能够和同事相处好

热心网友时间：2022-05-31 08:21

在工作中想要和同事愉快相处确实难度很大，因为多数的人都是勾心斗角，怕你优秀，所以呢时刻保持低调，永远不要和同事掏心掏肺的毫无保留，有困难的适当帮助

热心网友时间：2022-05-31 11:03

在工作中应该是彼此理解和真正对方，这样才能够和谐相处。同时还要发挥团队精神，要学会换位思考。这样才能够和同事相处的愉快，工作才能够顺心。

热心网友时间：2022-05-31 14:01

在工作中到底应该怎样和同事相处？将心比心，认真对待工作，和同事共，就像亲兄妹一样对待，和同事和领导搞好关系，晚上领导交给的任务

热心网友时间：2022-05-31 17:15

职场中自己努力工作，尽量团结同事少说多干，结大家留下好印象，另外平时多联系走动就好。

热心网友时间：2022-05-31 20:47

工作中和同事相处，应该是和平共处，真诚相待，互相帮助，互相关心。

热心网友时间：2022-06-01 00:35

工作中，到底应该怎么和同事相处？工作中和朋友同事真诚相待，乐于助人，热情开朗，互相帮助，互相关心

热心网友时间：2022-06-01 04:39

在工作中，和朋友同事真诚相待，乐于助人，活泼可爱，热情开朗

热心网友时间：2022-06-01 09:01

工作中，到底应该怎么和同事相处？

坦诚相待，以心换心。

热心网友时间：2022-06-01 13:39

第一，要尊重理解别人，不管事情的对与错，都要关注到事情的原委，不是说不闻不问的，也不能说把脾气撒在别人身上。
第二，多夸奖别人，比如说，你今天穿得真漂亮，你今天好帅啊，人都喜欢被夸，而不是被骂，所以多点夸奖对于自己来说路会更畅通。
第三，多沟通，做事之前考虑一下别人的感受，能为自己的同事争取到利益，他们会更加的佩服你。
第四，不要嫉妒，也不用羡慕，因为嫉妒容易误事，换个心态和看法去看事情，你会觉得有不一样的收获。
第五，不随便议论别人，不随便发脾气，因为没有人想受别人的脾气
第六，多看多问多做多想，提高自己，保持平常心，看开一点，提高自己的能力最重要。