当月上班下个月20号才得工资合理么

发布网友发布时间：2023-11-10 23:11

共3个回答

热心网友时间：2024-11-26 20:33

这个是合理的，因为你不能苛求财务在当月结束的时候，工资几天内做好，因为还涉及到许多其它的方面，而且这也不违反劳运法

热心网友时间：2024-11-26 20:33

只要支付周期不超过一个月就是合法的追问听其他员工说，我们公司发工资经常不准时，所以虽然他们说下月20发上月的工资，但很有可能我9月的工资到了10月20都拿不到，如果这样的话，算是不合理了吧

追答如果超过一个月的话，你可以书面提出解除劳动合同，并可以向劳动监察部门举报要回拖失的工资

热心网友时间：2024-11-26 20:34

这个是根据每个公司来的。这样工资计算周期会比较长。所以会在下月20日方法。你上班习惯了其实是一样的。