辞职信要什么写?

发布网友发布时间：2022-04-30 02:35

共4个回答

热心网友时间：2023-09-09 17:05

其实辞职信没有固定的写法，因为辞职各有各的原因。但您不妨按照以下思路写，或许比较恰当和容易：第一段：写出辞职的心理（当然不一定是真的），你可以写一些客套的句子。例如：经过多方面的考虑，我打算辞掉目前所从事的职位……，或者：因家中变故，我打算申请辞去我现在的工作。因此整个第一段可以这么写：尊敬的人力资源经理：您好！经过深思熟虑地思考，我决定辞去我目前在公司所担任的职位，我知道这对于您来说，是非常难以作决定的事情。第二段：说明您自己考虑的辞职的时间（尽管您提出辞职经公司同意后，公司的人力资源部将按照固定的离职日程办理离职手续，但这样说并不是画蛇添足，大多数情况下，你都能够争取到提早离开的时间）。例如：我考虑在此辞呈递交之后的2—4周内离开公司，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。另外，如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合，不妨给我个建议或尽早告知我。第三段：说明您在这个公司里的经验积累，尽可能地去赞扬公司对您的栽培（不论您有多么大的委屈和气愤，都不应该在辞职信里表露）。例如：我非常重视我在“……公司”内的这段经历，也很荣幸自己成为过“……公司”的一员，我确信我在“……公司”里的这段经历和经验，将为我今后的职业发展带来非常大的利益。最后，请务必使用亲笔签名，而且签名要尽量刚劲，并写好日期。附加: 1.抓住关键点。在辞职信的开头要直接表明你辞职的意图，并说明你辞职的原因是已经接受其他公司的聘用书或其他理由，比如搬迁到其他城市等。 2.说明合同最终终止是哪一天。一般来说应该在合同终止前2个星期提出辞职。 3.在辞职信中最好表明你接受的其他公司的聘用职位更适合自己的事业发展目标。 4.你还应当在信中向你的老板表示感谢，感谢他能提供给你为公司服务的机会。看看下面这个辞职信的范例，可以让你对如何架构一封辞职信有个大概的了解。在你开始新的工作后，你可以给你的前任老板或同事发一封信，告诉他们你现在的有关信息，这样你们辞职既涉及情感，也关乎法律，通常容易出现纠纷，因而最好的辞职信是双赢的，一般要把辞职的原因，写成个人的客观原因。

热心网友时间：2023-09-09 17:06

自**月**日进入公司任**岗位以来，本人因工作能力原因不能胜任此岗位要求，为不影响公司正常工作，经慎重考虑今提出辞职，望请批准！同时感谢这段时间以来各位同事和领导的关心和指导，顺颂商祺！辞职人：年月日

热心网友时间：2023-09-09 17:06

　　离职申请书
　　尊敬的领导：
　　您好，本人______由于个人原因，无法继续为______公司(单位)服务，现特提出离职，望公司领导予以批准。同时感谢贵公司一直以来对本人的帮助。
　　谢谢!
　　申请人：______
　　时间：___年___月___日
　　《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

热心网友时间：2023-09-09 17:07

辞职报告
本人自**月**日进入公司任**岗位以来，得到了公司领导和同事们的大力帮助和支持，同时非常感谢这段时间以来各位同事和领导的关心和指导。但因工作能力不够和身体不好等原因，不能胜任此工作岗位要求，为不影响公司正常工作，经慎重考虑现提出辞职，请批准!谢谢！
辞职人：
年月日