爆震性耳鸣,9级伤残。工伤该怎么赔偿?

发布网友发布时间：2022-04-30 23:55

共1个回答

热心网友时间：2022-06-20 21:08

1.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，停工留薪期工资按原待遇发放；
2.因为受伤治疗期间（停工留薪期）的工资是按原待遇发放，所以工伤不存在生活费，但住院期间因支付员工住院伙食补助费，这个各地区都有标准，陪护由用人单位安排；
3.工伤赔偿：
（1）如果继续在单位工作，不辞职的话，根据《工伤保险条例》规定，享受一次性伤残补助金，九级工伤为9个月本人工资。
（2）如果选择辞职不干了的话，在享受一次性伤残补助金的同时，还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额有你们当地制定，地区不同，赔偿金额也不相同，你可以拨打12333咨询一下你们当地劳动部门。
4.有什么不明白的，可以追问或直接拨打12333咨询一下当地劳动部门！