老板拖欠工资不发,我该怎么办?

发布网友发布时间：2023-11-14 15:48

共5个回答

热心网友时间：2024-12-14 01:28

可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。

热心网友时间：2024-12-14 01:28

要学会利用法律手段维护自己的权益。如果有证据，可以先跟老板协商，协商不成，可以向劳动监察部门提请仲裁，也可以向*起诉。甚至可以请求媒体及警方介入。

热心网友时间：2024-12-14 01:29

建议快去劳动仲裁，不签合同双倍工资+补缴社保+追回欠薪+赔偿，很大一笔钱了。劳动仲裁下来还不给的话，可以强制执行吧。

热心网友时间：2024-12-14 01:29

可以申请劳动仲裁，要求支付未签合同的双倍工资，补交社保，支付拖欠的工资等。在拿到胜诉的生效法律文书后，申请*强制执行。

热心网友时间：2024-12-14 01:30

如果还想继续做的话，建议先协商，如果协商不成，可以准备证据去劳动仲裁！可以先与公司HR谈判，并做好录音。我之前也遇到过，我是直接离职了，这种公司不值得，然后隔三差五催要工资，最后也发了，最好保留一些证据，以免老板翻脸不认人。建议你先找老板协商支付劳动报酬，不行的话就准备相应材料如工作证明，欠款明细等找劳动局仲裁。一般问题不大。