发布网友 发布时间:2023-11-14 18:37
共5个回答
热心网友 时间:2023-11-15 23:51
你好,你想起诉哪方面呢?是他们不对你受伤负责还是因为调换工作岗位发生工伤呢?假如是发生工伤,工厂不理不问那么你可以起诉他,假如是因为调换工作岗位的话,那么应该是不可以的,工厂是可以根据工作安排调换人员的。热心网友 时间:2023-11-15 23:51
在同一个工厂被调到别的工作发生工伤能起诉厂房吗工厂要不解决发生工伤可以起诉厂房的热心网友 时间:2023-11-15 23:52
工厂有权根据生产需要调整员工的岗位。员工发生工伤事故后工厂按照工伤事故处理规定对员工进行治疗和赔付的起诉毫无意义,不按规定处理和赔付的可向当地劳动监察大队申诉。热心网友 时间:2023-11-15 23:52
如果普通工人被调到特殊工种发生事故时,企业承担全责,劳动主管部门按规定给予处罚并责令整改、善后工作等。热心网友 时间:2023-11-15 23:53
工伤事故按工伤处理,如果不处理才可以诉讼。