发布网友 发布时间:2023-11-17 21:27
共5个回答
热心网友 时间:2024-12-05 22:24
按相关法律规定,每天工作八小时,一个月下来一天都不休的工作制度违反劳动法规定。热心网友 时间:2024-12-05 22:24
显然不符合,平均每天工作8小时只是其中一个条件,还要求每周工作不超过40小时,每周至少一个休息日。你的工作的性质也是需要考察的一个因素。热心网友 时间:2024-12-05 22:25
1、违反劳动法每天工作不超过8小时,每周至少休息一天,每周工作不超过40小时的规定。见劳动法第36条、第38条,《*关于职工工作时间的规定》的实施办法第3条。热心网友 时间:2024-12-05 22:25
违反劳动法的规定。热心网友 时间:2024-12-05 22:26
不符合,节假日双休日法定休息,否则付加班工资,节日3倍,双休一倍半