如何避免找工作过程中遇到骗子公司?
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发布时间：2022-05-01 17:11
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热心网友
时间：2022-06-20 03:11
现在骗子公司、皮包公司特别多，尤其是互联网上更是真真假假，所以求职者一定要睁大眼睛，多留一些心机，认真分辨公司。
1、有的公司给的薪资特别高，福利特别诱人，比同行业同等职位高出几倍，这个时候一定要特别小心，小心遇到职场陷阱。天下没有免费的晚餐，更不会有回报这么丰厚的单位，所以千万不要贪图小便宜，觉得自己走了大运，觉得自己的人生命运就会改变，其实这不过是一场*下的阴谋而已。
2、单位面试连现场都没有去，直接就在电话了问了几句，就直截了当告诉你可以来公司报道了。根本也没有一张现场或者网上录取通知书，这样草草了事的行为多半是骗子公司，或者你可以根据公司预留的一些基础信息在网上可以查找一番，没准能找到一些公司的投诉留言呢。
3、根本没有去过一次公司就要求你先缴纳部分费用，费用包括服装采购费用、培训上岗证书费用等等这些，像这样的形式也多半是骗子公司，一定要提高警惕。最后我想说的是，在求职过程中，一定要多渠道进行打听，一定要有正规的大型公司，这个在正规的官方网站上都可以查找到，在你进行初试、复试的过程中，你也可以对公司整体环境、面试官以及你看到的公司里同事们的状态做一个评判，如果是骗子公司只要你足够细心，也会露出马脚来的。
在求职过程中，千万别图贪便宜，永远记得天下没有免费的午餐！
热心网友
时间：2022-06-20 03:12
先了解公司，再投简历
确定考研不走调剂以后，“还没准备好”的我就被仓促推入了春招的人潮。刚开始因为缺乏经验，匆匆写好简历就挂在了招聘网站上，一时间面试通知挤满了通话列表。当时我还是蛮乐观的，觉得“多点面试经验没坏处”，结果有几次到了面试地点才发现对方是皮包公司；有的甚至要求我去外地参加面试，虽然对方承诺报销路费，但当时觉得一个女生去不安全就拒绝了。毕业一年后在新闻上看到“李文星事件”，想想真是后怕。
建议大家一定要先了解自己投简历的这家公司，不仅防止跳入火被骗，同时也是对自己负责。可以通过“国家企业信用信息公司系统”（ http：//www.gsxt.gov.cn/ ）查询企业资质，很多骗子公司的注册地址都是在某某小区的居民楼内，有的甚至查不到任何注册信息，用点心思很容易觉察到异样。
一般来说，同一个专业的同学毕业后去向有一定的相似性。尽量找学校招生办网站上出现过的、来学校实地开过宣讲会的，以及有学长学姐在其中工作过的公司。如果你投简历的那家公司没有任何在线下出现的渠道，可以去知乎等的社交平台上搜索该公司的名称，大部分情况下你会在这里得到一些比较客观的评价。还没有任何信息的话，就去公司所在地的贴吧、当地论坛或者豆瓣上当地组群问一下。
如果一家公司，除了招聘网站上的岗位需求以外，找不到任何第三方对于它的评价——既没有员工的评价，当地人也没有听说过——你真的敢去这里工作吗？
热心网友
时间：2022-06-20 03:12
只要有人的地方就一定有江湖，只要有江湖的地方就一定有江湖骗子。
虽然骗子的招数很多，但常见的无非以下几类，大家睁大眼睛记住并且知道如何拆招即可：
1、试用期不买社保公积金
可能不少的求职者都没有意识到原来试用期也是需要交社保，其实按照《劳动法》的规定，社保和公积金都是必须要交的，如果遇到公司跟你玩花招，你可向劳动保障监察部门举报。
2、入职培训要求交费
很多公司打着诱人的旗号：不管是不是小白，只要参加了培训，就能轻松月薪过万。然而当你想着去参加培训好好提升一下自己，会发现这个价格不会太低。如果你说你没钱，那么公司马上会很贴心地告诉你可以分期付款，机不可失。所以说，以入职为前提的培训都可以算是诈骗，哪有还没上班就要员工缴费的道理？
3、挂羊头卖狗肉
很多公司的招聘和实际招聘情况有出入。有的是岗位工作内容并不一致，有的是待遇有很大差别。当然，这类未必是骗子公司，更可能是公司在坑人而已。
先要规避这类坑，首先入职的时候要和公司HR部门对接，了解岗位和薪酬情况；其次，员工必须在一个月内签订劳动合同，明确岗位薪酬。如果发现不合理，可以选择走人，当然也可以去举报，只不过成功率不一定很高。
找工作不容易，大家要擦亮眼。
热心网友
时间：2022-06-20 03:13
马上又要到毕业季，很多的应届生已经陆陆续续出来找工作了，除了一部分会在自己本城市找工作外，更多的会去到北上广深这样的大都市开始自己的另外一份闯荡，如何让自己的求职更顺利，避开各种骗子的*，还是需要我们炼就自己的火眼金睛。
上次的boss直聘事件还在眼前浮现，我们尽量要在正规的平台发布求职简历，他们会对企业主的资质进行审核，防止那些诈骗集团、传销公司打着招聘的幌子来坑蒙拐骗。
对于大概岗位的一些要求和薪资有个摸底，不要傻傻的相信那些低岗高薪的噱头，很明显的不符合市场水平线的，就要引起警惕了。
对于接到的面试电话，可以事后对企业的资质、信息在网上先了解一下，最好是进入企业官网，直接查询相关的求职信息，在天涯、百度搜索其他人对于这家公司的评价如何。
还有就是通过自己的师哥师姐或者家人朋友进行内部推荐，这样不但可以增加求职机会，还可以防止被骗。但是也要对自己的推荐人非常了解，不排除有些传销公司就是利用家人朋友来做诱饵的。
面试时，多几分警惕。对企业的环境多观察一下，不懂就多问几个为什么？对于要收取费用的公司引起注意，一般面试和入职都不会让员工缴费的。
防人之心不可无，进入职场，什么样的人都有，且行且珍惜！
我是生涯规划师Cally,欢迎关注，一起聊聊生涯那些事。
热心网友
时间：2022-06-20 03:13
很多实习生在工作中都会遇到一些骗子公司，这些公司打着正规招聘的幌子，各种坑蒙拐骗，有些求职者最后不仅工作没找到，一分钱没拿，自己还倒贴出不少的银子，可谓是十足的得不偿失！那么如何在众多求职信息中分辨公司的好坏呢？今天就教大家几招，让大家都能拥有一双火眼金睛。
一.上网寻找信息
很多公司在网上都有属于自己的网页，如果没有也没关系，之前应聘者肯定会在网上发帖，评价这个公司。例如之前有个朋友应聘一家公司，感觉待遇都非常不错，我就给了他一个建议，让他上网查查，其他人是如何评价的。没想到正是因为这句话拯救了他，很多人表示这就是一家骗子公司，会让你先交多少钱，然后怎么样怎么样，最后你会发现深陷泥潭，根本拿不回损失。
二.看待遇如何
很多人不明白，待遇也能体现公司的真假？当然！好的公司不会浮夸，好的公司不会啥都没有。举个例子，如果一家公司招聘信息写着月薪一万甚至两三万，那明显的不靠谱啊。普通员工能有这个待遇，在大城市都很罕见，况且还没有多少要求，刚毕业的学生也是一视同仁，怎么可能？明显是用高昂的回报引诱你，就像钩子上的美食一样，等着鱼儿上钩，谁要是贪心肯定就会落入圈套。
三.面试的情况
骗子公司一般习惯先让你交钱，面试的时候就以各种理由让你多少交一点钱，最常见的就是你能力不足，先报名培训，之后竞争上岗。其实呢？就是让你交学费，之后溜之大吉。不过你倒是真的交学费了，不教你知识，教你别那么傻，别再轻易相信他人！
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