检察院正式于合同职工有什么区别

1、编制，正式工有正式事业编制，铁饭碗，合同工没有编制，合同说解除就解除；2、待遇，正式工完全事业编制待遇，工资补贴补助福利将近一样不少，合同工都得按合同的来，工资肯定比正式工 少，而且福利补贴什么的看单位领导给不给。3、工作量，正式工可干可不干，最多干好自己分内的，合同工全得干，...

根据《工伤保险条例》（2004年1月1日施行）。第三章 工伤认定，第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性...

正式工的工资比合同工的工资高，检察院只有正式工才能任命检察官，合同工通过司法考试也不能取得任命。正式工一般是行政编制，少数是事业编制，合同工没有以上编制。正式工可以在职务上有变化（升官），合同工只能随年限增长长工资。正式工的签证都被收缴了，不让出国，合同工无此限制。正式工和合同工都...

区分检察院文职干部事业编与合同制：最大的区别就是合同工是要签署合同，而事业编制是要考试，这个考试而不是笔试，是考公务员考试，现在每个事业单位文职工作基本属于合同工。并不是单检察院而已 1、事业编即上报人事局备案，占用编制名额，单位不能独自决定人员去留，需报人事局审批，相当于说是过去的...

所谓合同制警察，一般指的各种辅警、协警。这是在经济、社会不断发展、已有警力越来越不足背景下的产物，因为正式民警的成本相对较高，所以就在社会上招聘一些人员作为补充，用低成本的方式来辅助正式警察队伍完成任务。在经济发达地区，已呈现警务辅助人员数量多于正式民警的基本格局。这些合同制警察，往往被...

签合同的都不是。签合同的可能以书记员或者辅助人员的名义。司法改革后，检察院公务员中，有入额的检察员和未入额的检察员助理（辅助人员）以及书记员三种。但这三种都是正式人员，只是分工任命不同。所以看是否正式员工，不要看名头为书记员或者辅助人员，而是看怎么进去的，聘用的不是正式员工。

1、招聘方式不同。合同工是通过人事部门发布招聘信息，与其签订劳动合同，建立的是劳动关系；编制工则是通过公务员考试、事业单位考试和部队军官转业安置等方式获得工作；2、工作权限不同。合同工只能是协助执法；而编制工则具有执法权；3、待遇不同。合同工的工资是用人部门内部经费发放，而编制工的工资是...

这类人员待遇低，流动性也高，几乎是一年换一拨人，不过可以积累工作经验，以后作法律业顺手一些。个人建议：如果想要有一个好前途的话，建议孩子去考司法考试比较好一点，做合同工只能够是暂时的。如何考公务员？第一步：发布公告公务员考试前一至两个月国家公务员局会在官网发出公务员考试的公告，公告...

拿最少的工资，保险是按城镇最低保障水平给你交。你如果年轻可以干干，能长点见识，学点东西。另，给你普及一下知识：1、现在检察官、法官需要过公务员考试和全国司法考试后，才是正式的。2、连签两次合同后，可以签无固定期限合同，你还是合同工，只不过是长期合同工。待遇不会有很大变化的。

检察院，法院的编外合同工临时工没有前途的，工资太低没有晋升机制，出了事全由临时工抗，不要你时领导随便开。还是要考公务员考上编制才是出路。如果是考的聘任制的话则是参照公务员编制，合同一般是5年一签，试用期6个月。

如果是想转为检察院里的正式职工（不是检察官），这个人员编制很少，单位也就二、三个人，但作为职工，不必参加公务员考试，但要转为正式职工难度很大，不过有路子则是另一回事了，这就不在讨论范围内。如果是想通过工作年限来转，也就是说在检察院工作时间长了，依据目前的转正政策是不可能。