初中毕业生打工老板不给钱合法吗

初中毕业生打工老板不给钱，不合法。初中毕业生一般在16周岁左右；如果16周岁以上不满18岁的属于未成年工，靠自己的劳动可以维持当地的一般生活水平的，打工老板不给钱不合法，可依据劳动法及劳动合同法相关规定解决。如果不满16周岁，则属于童工，雇佣童工属于违法行为，但其打工，老板也应支付报酬，否则...

未成年打工老板不给钱的，可以通过以下的途径来解决：一、如果是未满十六周岁的未成人的话：1、可以直接由未成年的监护人向用人单位索要支付劳动报酬；2、向劳动行政部门举报，未成年未满十六周岁的，属于童工，老板招用通过是违法的；3、由其监护人向法院起诉要求老板支付工资。二、如果是十六周岁以上的...

- 是的。按照劳动法规定，提供劳动即应获得相应报酬。然而，在父母与子女之间，由于亲情关系，建议双方协商沟通。毕竟，父母的收入最终可能会给孩子。因此，为父母打工时，不必过分计较工资。三、孩子打工遭遇老板不支付工资怎么办？- 若学生兼职未获得工资，可向劳动行政部门举报。若公司拖欠兼职工资，员工...

法律主观：打工老板不给钱可到社保局投诉，或提起仲裁。这种情况下如果不委托律师，法院的诉讼费也就在50元左右，并且在胜诉后是由被告承担的，这种情况如果与对方和解不成，建议您直接向法院起诉，判决后如果对方仍拒不执行，您可以凭判决向法院申请强制执行。法律客观：《中华人民共和国劳动法》第九十四...

1、 应该2、 按劳动法规定,提供劳动就必须要支付相应报酬,但涉及亲情,尤其是父母子女直接的关系,建议你们协商沟通好,毕竟父母和你们都是一家人,而且父母挣的钱到以后还是会给你的,所以给父母打工没有必要计较这个工资的。三、孩子打工老板不给钱怎么办？1、 学生兼职不给发工资的可以到劳动行政部门举报...

与公司沟通：首先，你可以尝试与公司的人力资源或财务部门联系，了解工资被拒绝支付的原因，并要求公司给予解释和处理。在沟通过程中，你可以明确表示自己的合法权益，坚持要求公司按照约定时间和约定标准支付工资报酬。寻求法律援助：如果与公司的沟通未能得到解决，你可以考虑寻求法律援助，向当地的劳动监察部门...

3、申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。《中华人民共和国劳动法》第五十条　工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条　各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门...

如果用人单位与劳动者在劳动合同中约定工资为每月一千元，但用人单位却只支付给劳动者九百五十元，则属于未足额发放工资，是违法的。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》 第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：...

法律分析：用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的，即属于拖欠工资，你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动...

学生兼职打工属于劳务关系，不属于劳动关系，不受劳动法保护 但是您这种情况可以向当地劳动监察大队反应，如果没有效，保存好相关劳动证据，起诉到法院。