发布网友 发布时间:2024-06-01 19:48
共1个回答
热心网友 时间:2024-07-20 00:07
个人税个人税1)对于新参加工作的员工,公积金的缴纳,要从参加工作第二个月起开始缴存住房公积金。2)新调入的职工从调入单位发放工资之月起缴存住房公积金。3)借调、外派职工,由与职工确立劳动关系的单位负责落实住房公积金的缴存。
社保和公积金是什么意思社保和公积金是指社会保险和住房公积金。社会保险是用人单位给予劳动者的养老、医疗、失业、工伤和生育保险的合称。住房公积金是指国家机关、国有企业等企业及其在职职工缴存的长期住房储金。住房公积金由两部分组成,一部分由职工所在单位缴存,另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后,会连同单...
新入职员工住房公积金如何缴纳?单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。(条例中的“当月”。就是单位从哪个月给你开始缴,就以哪个月的工资为标准,你转正了才有公积金,所以也应该是转正了的工资。)...
新员工15号入职,缴纳社保和公积金如何计算单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。(条例中的“当月”。就是单位从哪个月给你开始缴,就以哪个月的工资为标准,你转正了才有公积金,所以也应该是转正了的工资。)每月1-10日为社保经办机构审核期,已经受理过的增减业务...
新入职的员工试用期开始扣公积金,转正后基数会按照转正工资调整吗_百 ...第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
社保和公积金缴纳的时间区别是什么?因为社保是当月扣下个人的款项,到次月缴纳。而公积金却有2种情况,一个可以与社保同步,还有一个就是当月扣款当月缴纳。所以你的第一问就要问清楚有关情况。2、社保是当月扣除次月缴纳,款项到账后记到个人账上,只是个工作流程和时间问题,这没违法。3、就不知道你查询的日期是哪一天?如果在当月的...
入职不满一个月,是不是下个月缴两份社保和公积金,缴的钱从下个月工资...一般是15号之前入职的当月就得缴纳社保,15号之后入职的要下月补缴。由于企业要帮新员工缴纳社保要走很多流程,所以可能流程还没走完(第五十八条),员工就离职了。于是很多公司在新员工入职不够一个月的很少有缴纳社保的。我个人意见是:如果员工工作日的工资刚好能达到单位扣除部分与个人部分之和就可以...
入职后人事说过了试用期才交保险,一年后才交公积金,这样合理吗?公积金和社保的规定是是差不多的。根据《住房公积金管理条例》规定,只要建立了劳动关系就应当依法参加住房公积金制度,缴纳住房公积金。由于试用期包括在劳动合同期限中,也就是说,试用期同样属于劳动关系的存续期间,因此,试用期内单位也必须为职工缴纳住房公积金。社会保险是单位必须履行的法定强制义务,与单位...
入职新公司,第一个月和第二个月交的社保不一样是为什么?另一类是按照职工的缴费基数来缴纳。职工的缴费基数,一般是按照用人单位上年度发放给职工的货币工资总额的月均值来计算,包含了年终奖、加班费、个人所得税和社保公积金个人负担部分。一般比发到手的工资要高出不少。职工工资待遇工资的确定,一般是按照国家统计局的关于工资总额的要求来的。主要包括计时...
新员工试用期公积金按最低缴纳。转正后且7月份后缴纳才正常。试用期的...新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的...