我想问一下比如碧桂园房地产行业发展须求哪么大须要一些农民工子女去干...
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发布时间：2024-06-01 12:25
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热心网友
时间：2024-08-09 01:58
先说下这些地产行业并未限制农民工子女去干活，但是学历和资历高有助于在房地产行业发展。
地产行业当前的人才现状：待招岗位还是不少的，但是对人才的要求越来越高，应聘难度越来越大。
行业岗位总量在减少，因此一批年龄偏大、学历不高、工作背景较弱的人，找工作非常困难。
行业的整合还在继续，未来企业竞争会更激烈，人才竞争同样也会更激烈，每个人都可能面临失业的风险。
房产行业人才的分布情况：华东地区是人才第一高地。华东地区集中了34%的地产人，是毫无疑问的人才高地。
北上深成广重，地产六大重镇。从城市看，北京、上海、深圳、成都、广州、重庆，是地产人才密度最高的六大重镇，这几个城市聚集了多家房企总部，职业机会也相对更多。
35岁以内人才占比70%。从1988年万科进入房地产至今，地产的光辉岁月已经过去30个年头
本科及以上人才占76%。这个数据包含置业顾问等基层岗位，事实上地产行业现在如果没有本科学历，求职已经非常困难。地产行业40%的人才来自双一流院校，名校人才越来越多，因此不少房企在社招中也开始要求985/211。
地产行业招聘趋势：从2018年数据看，应该说各行业大环境都不好，但地产的求职形势尤其严峻，9月以来简直是断崖式下跌，好在今年招聘市场已经明显回暖。
从各地区数据看，华南岗位多、人才市场非常健康，发展机会多，华东一般，华北现在不太行，东北则一直最惨。
一二线需求多，人才更多。从具体城市看，虽然北京、上海、深圳、广州、杭州等一二线城市招聘需求多，但由于人才供给更多，所以不仅不缺人，而且竞争很激烈。反而是温州、郑州、福州等城市，当地市场招聘需求多，但人才储备薄弱，对人才更加渴求，对于学历不高，或受限于年龄、学历因素的地产人，可关注周边的二三线城市。
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时间：2024-08-09 01:51
