有哪条法律规定了“必须明确说了是,才算答应,沉默不算答应”呢

发布网友发布时间：2024-06-04 00:41

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热心网友时间：2024-06-04 05:32

一、关于扣钱的性质
劳动合同法第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
这是一完整的法条，你应该不在试用期吧，只要提前30日通知他，你就可以走人，他就没有权利扣你钱；除非你们公司给出钱让你参加特定的培训了，为此约定了服务期限，还没到期限你走了，或你泄露公司商业秘密了，否则他扣钱就违法。
二、关于沉默的效力
我国法律没有特定条款符合你的要求。而且在你们这种情况下，你的沉默绝不代表你答应了他的要求。这事儿不该你操心，你让他拿出证据证明你有留下的意思表示。说的通俗点，民事法律行为中沉默代表答应的只有下面几种情况：
1、你们事先说好了，说以后沉默就视为答应了；
2、遗嘱继承的时候，继承人沉默视为继承；遗赠的时候，受遗赠人沉默视为拒绝；
3、试用产品试用期满，使用人沉默视为接受此产品；
4、明知他人代理自己，沉默视为同意；
5、共同共有人明知其他共有人擅自抵押，沉默视为同意；
6、*行为能力人或无权代理人以自己名义订立合同，沉默视为拒绝。
你的情况不属于以上任一种，所以你的沉默不能代表你答应了，放心好了。