发布网友 发布时间:2024-07-02 09:27
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热心网友 时间:2024-12-07 18:48
现在很多人真的就是动不动就离职,离职可能一时爽,但你会发现之前公司为我们缴纳社保,在离职的时候也会中断,这时候大家就比较着急,担心自己这个五险在自己离职后会有影响,因此就想知道五险离职了是不是白交了
一、五险离职了是不是白交了
不会白交,里面很多权益依旧可以享有。
离职后,参保人若是因为个人原因离职的,公司不会补偿任何经济损失,当然在公司缴纳五险,一般不会受到影响,个人开户缴纳五险依旧在,因此这个五险不会白白缴纳。
在离职前,我们和公司建议劳动关系,公司有义务帮助我们缴纳五险,这时候大家的个人账户就会建立了相应的社保关系,离职后个人社保关系需要从原来的工作单位转移出来,才能继续参保,同时里面养老保险是可以按照缴纳过的年份进行累计,从这一点看也不会白白缴纳。
二、五险离职了影响大不大
离职后,五险整体来说影响还好,但不同险种,其最终影响是不一样的:
1、养老保险
我们要知道,退休领取养老金,是通过养老保险是累计计算的,这也意味着中途可以断缴,只要后面继续参保,继续缴纳,之前缴纳的年限不会清零,因此影响不大。
2、医疗保险
医疗保险离职后,保险会出现断缴,但实际影响会根据断缴时间来决定;根据国家规定医疗保险在断交后,生病住院就不可以报销,想要重新生效,就必要重新参保,这个额度也会重新计算。
3、失业保险
若是个人自己主动离职的情况,还是有一定影响,想要再次生效使用,必须要重新就业;若是非个人原因的离职,就可以申请失业金。
4、工伤保险和生育保险
有直接影响,一旦离职,这两个保险就会失效,根据规定只有在缴纳期间才能使用。
三、五险离职了需要转出来吗
一般不需要。
第一,本地继续参保,离职后,没有去往外地打算定居想法,依旧在本地找工作,这种就没有必要转出来,直接参保之前社保关系续交上面来就行;
第二,异地参保情况,离职后,离开参保地方,在新的地方找到工作单位进行就业,这时候我们在新公司参保之后,可以把之前在异地参保的五险转出来到转入地,这样可以累计五险的年限。
以上就是五险离职了是不是白交了的全部内容,在离职后,公司为我们缴纳五险并不是白交,一样是个人所有的。