十足计时工辞职是不是提前半个月就可以了?

发布网友发布时间：2024-05-02 11:52

共5个回答

热心网友时间：2024-07-23 21:15

十足计时工辞职不是提前半个月就可以了，也是需要提前一个月。
需要提前一个月。根据劳动合同法：第三十七条?劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条?用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条?第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（六）法律、行*规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

热心网友时间：2024-07-23 21:15

他的员工现在有个法律规定是要提前一个月，比如说你有签合同的话，就是比较正规的，都要提前一个月以书面的形式向公司或者说单位提出辞职，到时间后公司无论怎么样他都会放你走，不放的话他就是违法。

热心网友时间：2024-07-23 21:16

一般这种的计时工辞职提前半个月到一个月就可以的，半个月是基本就可以的

热心网友时间：2024-07-23 21:16

这个要根据单位具体的规定而定，如果她们要求你提前半个月提出离职，那么你就可以提前半个月

热心网友时间：2024-07-23 21:17

不一定的。有的。是要求提前一个月的。因为提前半个月，别人有时候不好找人。