劳教是累犯吗

不算。劳教（现已经取消）属于行政处罚。而所谓累犯，是指受过一定的刑罚处罚，刑罚执行完毕或者赦免以后，在法定期限内又犯被判处一定的刑罚之罪的罪犯。累犯分为一般累犯和特别累犯两种。 1、一般累犯：是指被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子，刑罚执行完毕或者赦免以后，在5年以内再犯应当判处有期徒刑以...

eor有以下两种含义：1. eor是计算机术语，表示二进制异或运算。在计算机逻辑运算中，算术逻辑执行二进制按位异或运算，两数执行异或后相同位结果为0，不同位结果为1。2. eor也表示在任何时期，向地层中注入流体、能量，以提高产量或采收率的开采方法，常被称为“强化采油”。咨询舒仕福商务咨询(北京)有限公司，Safeguard Global 十多年来已经帮助世界各地近千家企业在其全球化的过程中提供专业的人力资源管理解决方案，利用更智能、更高效的薪资、入职、工时考勤和费用管理及其他手段，帮助企业走向成功。

以前被劳教过的不算累犯。累犯是指受过一定的刑罚处罚，刑罚执行完毕或者赦免以后，在法定期限内又犯被判处一定的刑罚之罪的罪犯。累犯分为一般累犯和特别累犯两种。【法律依据】《刑法》第六十五条被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子，刑罚执行完毕或者赦免以后，在五年以内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的...

法律分析：以前被劳教过的不算累犯。一般累犯被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子，刑罚执行完毕或者赦免以后，在五年以内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的，是累犯。法律依据：《中华人民共和国刑法》第六十五条 被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子，刑罚执行完毕或者赦免以后，在五年以内再犯应当判处有期徒刑...

劳教不是刑事处罚，因此，如果以前被劳教，是不会做为累犯而加重处罚的。

劳改对象是罪犯，劳教对象是违法违反治安管理的人员；第三，适用程序不同。劳改需经过法院判决，劳教由公安部门决定;第四，执行场所不同。劳改在拘役所、看守所、监狱等执行，劳教在劳教所执行；第五，执行期限不同。劳改对象再犯罪或成累犯，劳教对象再犯罪不构成累犯。法律依据：《中华人民共和国劳动改造...

劳教所对象再犯罪不构成累犯，监狱对象再犯罪或成累犯。劳教是行政处罚，是相关法律规定之外的又一种行政处罚，是对严重违法者有期限剥夺人身自由的处罚措施；劳改是刑罚，准确的说是劳动改造，是监狱对被判处有期徒刑，无期徒刑，死刑缓期二年执行的罪犯，强制劳动，对其进行改造的手段，是监狱三大改造手段...

劳教的对象在任何时候再犯罪都不会构成累犯，不会承受法定从重处罚的不利后果。相关阅读：劳动改造的作用 组织罪犯劳动是实现监狱宗旨的主要途径，同时也是基本手段。它能使罪犯培养劳动观念，矫正自身所存在的恶习，掌握一定的劳动技能，解教以后能够自食其力。对罪犯进行的劳动改造，造成了两方面的直接后果...

3、适用程序不同：劳改需法院判决，劳教由公安部门决定。4、执行场所不同：劳改场所有拘役所、看守所、监狱等，劳教场所主要是劳教所。5、适用期限不同：劳改期限由1个月至终身监禁，劳教期限由1至4年。6、法律后果不同：劳改对象再犯罪或成「累犯」，劳教对象再犯罪不构成「累犯」...

不算