哪件事情让你觉得职场残酷?

发布网友 发布时间：2022-05-05 08:48

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热心网友 时间：2023-10-25 19:19

个人考核:仅凭自己努力是不够，没有人脉，想晋升很难。那些晋升的同事都是领导的红人，要么是亲友关系，要么是同门师谊，除此之外，职场晋升遥遥无期。通过此，我觉得职场残酷。

热心网友 时间：2023-10-25 19:20

当公司同事离职的时候，你会发现很多人都会毫不在乎，甚至欢迎同事离开从职场当中没有任何情感，有的只有利益往来，如果你们之间没有利益往来，就不可能成为朋友，我觉得这一点在这当中是十分残酷的

热心网友 时间：2023-10-25 19:20

当公司同事离职的时候，你会发现很多人都会毫不在乎，甚至欢迎同事离开从职场当中没有任何情感，有的只有利益往来，如果你们之间没有利益往来，就不可能成为朋友，我觉得这一点在这当中是10分残酷的。

热心网友 时间：2023-10-25 19:21

努力有意义，但并非有价值！

我曾在看过一段话是这样说的：

“大部分人看似的努力，不过是愚蠢导致的。什么熬夜看书到天亮，连续几天只睡几小时，多久没放假了，如果这些东西也值得夸耀，那么富士康流水线上任何一个人都比你努力多了。人难免天生有自怜的情绪，唯有时刻保持清醒，才能看清真正的价值在哪里。”
4个职场的残酷*！希望能给你些启示，能够让你改变不堪的现状
我们总喜欢去标榜自己，去宽慰惨淡的结果：

我已经尽力了！
我比大多数人都做的好了！
这是别人的问题，我做了最大的努力！
你知道我有多拼命吗？你知道我付出了多少吗？
我们总是觉得，努力就应该有实质的回报。然而现实，总是回以重击，告诉你：“醒醒吧”！

大多数努力只是有意义，意义在于：让你看清自己做了多愚蠢的一个决定，让你看清自己有多差劲，让你看清你和别人的差距有多大！

这之后，如果选择把头埋在沙子里，去宽恕自己，我们就是一个看似努力的“蠢材”；相反，去探寻这些意义背后真实的原因，才能真正让努力产生价值。

我们要做的不是一个头脑简单的勤奋者，而是当一个高品质的奋斗者！

4个职场的残酷*！希望能给你些启示，能够让你改变不堪的现状
顺其自然都是假的，足够的痛苦才能超脱！

我们常常听到别人说，这个很简单，不着急，顺其自然以后就能做到了，然而这些人都是骗子！

在武侠小说或者电视剧里面，我们常常听到菜鸟变成高手，达成下一个境界，或者突破瓶颈，需要“冲关”，怎么冲？积蓄足够的力量！

顺其自然的涓涓细流有力量吗？没有！力量是怒海狂澜，是咆哮，这背后一定伴随着痛苦。世界的本质是：

在常态下，我们做到优秀水平，仅仅只是常态而已！

在异态下，做出常态水平，才算是优秀！

而在*下，做到优秀水平，才是卓越！

想要超脱，想要达到更高的境界，和异态和*的人群登台竞争，普普通通的优秀哪里够！

4个职场的残酷*！希望能给你些启示，能够让你改变不堪的现状
我从事销售那会，正常人的业绩目标，是一个月和3-5家客户达成付费合作；但是最顶尖的那一部分人是什么样的 ：一个月能完成十多家或者数十家的合作，甚至某一天，就能完成签约5家的目标。

如何顺其自然的达到？要知道别人口中的顺其自然和你的顺其自然是两回事：别人是异态下的常态，你是常态下的常态，你拿你的常态和别人的常态比，那不是一个量级的较量！

所以，当你跨越下一个阶层时，一

热心网友 时间：2023-10-25 19:22

最简单的一点就是可能一开始和你说的很好的人，但是有了一些秘密的时候，他就会出卖这种东西，未来的能力去寻找更好的人，还有很多这种事情，而且没有绝对的信用，很多人都是愿意为了自己的利益，为了自己的发展，出卖自己身边的人或者出卖自己的良心，至少有这样的没有爱的朋友，也没有真正的朋友，有的只是一种合作和互相利用的关系。

热心网友 时间：2023-10-25 19:20

个人考核:仅凭自己努力是不够，没有人脉，想晋升很难。那些晋升的同事都是领导的红人，要么是亲友关系，要么是同门师谊，除此之外，职场晋升遥遥无期。通过此，我觉得职场残酷。

热心网友 时间：2023-10-25 19:20

当公司同事离职的时候，你会发现很多人都会毫不在乎，甚至欢迎同事离开从职场当中没有任何情感，有的只有利益往来，如果你们之间没有利益往来，就不可能成为朋友，我觉得这一点在这当中是十分残酷的

热心网友 时间：2023-10-25 19:20

当公司同事离职的时候，你会发现很多人都会毫不在乎，甚至欢迎同事离开从职场当中没有任何情感，有的只有利益往来，如果你们之间没有利益往来，就不可能成为朋友，我觉得这一点在这当中是10分残酷的。

热心网友 时间：2023-10-25 19:21

努力有意义，但并非有价值！

我曾在看过一段话是这样说的：

“大部分人看似的努力，不过是愚蠢导致的。什么熬夜看书到天亮，连续几天只睡几小时，多久没放假了，如果这些东西也值得夸耀，那么富士康流水线上任何一个人都比你努力多了。人难免天生有自怜的情绪，唯有时刻保持清醒，才能看清真正的价值在哪里。”
4个职场的残酷*！希望能给你些启示，能够让你改变不堪的现状
我们总喜欢去标榜自己，去宽慰惨淡的结果：

我已经尽力了！
我比大多数人都做的好了！
这是别人的问题，我做了最大的努力！
你知道我有多拼命吗？你知道我付出了多少吗？
我们总是觉得，努力就应该有实质的回报。然而现实，总是回以重击，告诉你：“醒醒吧”！

大多数努力只是有意义，意义在于：让你看清自己做了多愚蠢的一个决定，让你看清自己有多差劲，让你看清你和别人的差距有多大！

这之后，如果选择把头埋在沙子里，去宽恕自己，我们就是一个看似努力的“蠢材”；相反，去探寻这些意义背后真实的原因，才能真正让努力产生价值。

我们要做的不是一个头脑简单的勤奋者，而是当一个高品质的奋斗者！

4个职场的残酷*！希望能给你些启示，能够让你改变不堪的现状
顺其自然都是假的，足够的痛苦才能超脱！

我们常常听到别人说，这个很简单，不着急，顺其自然以后就能做到了，然而这些人都是骗子！

在武侠小说或者电视剧里面，我们常常听到菜鸟变成高手，达成下一个境界，或者突破瓶颈，需要“冲关”，怎么冲？积蓄足够的力量！

顺其自然的涓涓细流有力量吗？没有！力量是怒海狂澜，是咆哮，这背后一定伴随着痛苦。世界的本质是：

在常态下，我们做到优秀水平，仅仅只是常态而已！

在异态下，做出常态水平，才算是优秀！

而在*下，做到优秀水平，才是卓越！

想要超脱，想要达到更高的境界，和异态和*的人群登台竞争，普普通通的优秀哪里够！

4个职场的残酷*！希望能给你些启示，能够让你改变不堪的现状
我从事销售那会，正常人的业绩目标，是一个月和3-5家客户达成付费合作；但是最顶尖的那一部分人是什么样的 ：一个月能完成十多家或者数十家的合作，甚至某一天，就能完成签约5家的目标。

如何顺其自然的达到？要知道别人口中的顺其自然和你的顺其自然是两回事：别人是异态下的常态，你是常态下的常态，你拿你的常态和别人的常态比，那不是一个量级的较量！

所以，当你跨越下一个阶层时，一

热心网友 时间：2023-10-25 19:22

最简单的一点就是可能一开始和你说的很好的人，但是有了一些秘密的时候，他就会出卖这种东西，未来的能力去寻找更好的人，还有很多这种事情，而且没有绝对的信用，很多人都是愿意为了自己的利益，为了自己的发展，出卖自己身边的人或者出卖自己的良心，至少有这样的没有爱的朋友，也没有真正的朋友，有的只是一种合作和互相利用的关系。