单位施压得了抑郁症企业应付何责

发布网友发布时间：2024-04-17 14:08

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热心网友时间：2024-04-17 20:07

虽然抑郁症也是精神伤害，但鉴于我国常情，很可能得不到工伤认定。但是在证据明确的情况下应该可以请求民事损害赔偿。
证明公司施压与得病之间的因果关系，怎样对待抑郁症患者还有心理医生的诊断纪录；和公司在安排员工工作方面的过错。以上这些很关键的。追问谢谢！

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