...明天去面试啦~据说很不错! 求成都勤智数码科技股份有限公司...

发布网友 发布时间：2024-01-29 17:28

我来回答

共5个回答

热心网友 时间：2024-08-08 03:51

IPO筹备期的公司，发展平台很不错

　　成都勤智数码（China WISERV）科技股份有限公司创建于2005年，作为业界领先的智能化IT服务保障专家，专注于为各类用户提供最佳信息技术运行维护管理解决方案，帮助用户有效解决信息系统管理过程中的多种困难和需求。从创立之日至今，勤智数码在技术研发实力、市场推广、销售业绩以及交付质量上始终保持高速增长，目前已经成为信息技术运行维护管理领域增长最为迅速、颇具知名度的企业。
　　作为国家IT服务标准（ITSS）委员会成员、国际ISO20000标准中方代表成员、ITSMF组长单位，勤智数码深刻理解IT服务管理的发展方向，致力于引领中国和全球用户提升IT运维水平与IT服务商级别，实现“让业务更高效，让服务更智能”的高保障IT服务愿景。
　　勤智数码业务范围涵盖基于国际与国家相关标准的IT智能化服务管理平台研发与运营、　IT运维服务管理解决方案集成、标准化IT服务管理体系建设等领域。我们的客户遍及国内外各大运营商、金融、政府、大型企业和全球IT管理服务提供商等各个行业，为行业客户提升IT运维管理质量的同时，也为IT运维服务商提供国际领先的IT服务保障解决方案。
　　勤智数码设立“北京-成都”双总部，分别为市场营销中心和研发运营中心。目前已在全国建立了15个本地支持服务中心，并在海外设有分支机构。
　　勤智数码致力于以国际先进的理念、技术和服务，并结合最佳客户实践，为全球用户提供行业领先的产品与解决方案，与全球用户及合作伙伴共同成长。

　　人才观: 发展好每一位勤智人，才是公司真正的财富。

　　 完整的职业发展计划
　　勤智数码重视每一位员工的成长与发展，积极组织各类培训，为员工创造岗外提升机会。

　　 有竞争力的薪酬福利
　　我们将提供稳定的工作环境和个人职业发展机会，确保整体薪酬福利水平在行业内具有较强的市场竞争力。
　　六险一金

　　 良好的学习氛围
　　当您加入勤智后，公司将会根据您的职位和未来发展方向，量身打造个人培训计划，帮助您在最短的时间内了解并掌握自己的工作职责，尽快融入勤智大家庭。

　　 开放式的工作环境
　　富有创造力的工作氛围
　　扁平化的沟通渠道

　　 人性化的企业文化
　　丰富的业余活动
　　员工生日会
　　探望生病员工

热心网友 时间：2024-08-08 03:48

公司欠薪严重，大部分员工都有很多工资没有发放，老员工有5-6万的没有发，甚至更多，新员工多数被坑有几个月没有发放，有的来了几个月就把别人开了，这就是公司，绩效出来后人为主观的想跟你扣掉40%就扣掉，里面的效率极低，里面他妈的都是混日子的人，经常性的不发工资，前几天离职了，去仲裁提起仲裁了，如果仲裁不了，那我就建议去拆公司，拿总裁，还有那几个管理的家产来充当，不给点压力，他妈的以为好忽悠，，，，，，，，体系臃肿，不建议任何人进入，谁进入谁后悔，，进去就知道，，，，不带忽悠，不带欺骗，，，

热心网友 时间：2024-08-08 03:53

勤智数码从2017年开始拖欠员工工资，拖欠至今，员工已经离职大半了，没有走的人也是一些养老混日子的人，公司技术落后，管理混乱。老板失信黑名单，作风有问题，不诚信，公司没有什么前景了。
大部分的离职员工拖欠3个月以上的工资，公司各种欺骗，拖拉工资的发放，很多离职的员工闹事和维权，公司充满这种不安的氛围，要去的同学谨慎考虑。

热心网友 时间：2024-08-08 03:47

去了才知道。一切都是假象。。我在那个公司呆了几年才走的。。报销制度混乱，效率极低，社保是最低标准。从上到下都是忽悠！说上市都很多年了！用的技术出了勤智基本没优势可言。在该公司是能做事的事情越来越多，不能做事的事情越来越少。。你懂的！

热心网友 时间：2024-08-08 03:48

你去了没有啊，公司怎么样呢？主要是待遇和工作时间工作量的问题。