我的雇工在上班时间撞伤人我负多大责任呢?

发布网友发布时间：2024-01-10 14:48

共2个回答

热心网友时间：2024-01-13 13:08

　　雇工侵权的雇主承担赔偿责任。根据雇工与事故另一方的事故责任比例确定赔偿。
　　《最高院人身损害司法解释》第九条‍雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。　　前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为“从事雇佣活动”。

热心网友时间：2024-01-13 13:08

　　你好，只要你没有过错或者没有重大过失就是公司承担责任的。

　　公司在法律上是一个独立的法人，而在上班时间你所从事的活动是这个法人的一部分，公司作为法人应该独立承担责任的，只要你作为自然人没有重大过失和故意就不会承担责任的。