跟老公吵架了,又不想底头,有没有办法让他主动认错呢
发布网友
发布时间：2023-12-10 21:32
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热心网友
时间：2024-01-08 08:28
跟老公吵架了,又不想底头,有没有办法让他主动认错呢
看情况吧，首先吵架两个人心里都不好过，所以还是尽量避免
和女友吵架怎么办？又不想主动认错。
通常情况下，非原则性的问题，就不要在乎谁对谁错，两人从不同的成长环境走到一起，遇事有分歧是难免的，需要慢慢包容磨合才能继续下去。
为一时的对错胜负去牺牲一世的感情，哪个更值？两人都要想清楚，不要图一时口舌之争定了胜负，实际双方都会有损失。
当然，还是要分事，如果真的是涉及原则问题，还是要跟女方讲明白。当然，不是在气头上的时候讲，而是等平静下来后，再好好沟通。闹气的时候是很难讲得通道理的。
和老公吵架，又不想主动和好，怎么办？
那就让他主动跟你说话，接近你。比如说晚上穿一件比较*的睡衣，故意在他面前走来走去，单不要和他说话，睡觉的时候故意在他身边翻来翻去，勾起他的*之后...床头吵架床尾和。到时候就是恩恩爱爱了啊
月子里宝宝总吵有没有办法让他不吵
刚出生的小孩都这样 不用这么较真的 这个时候正是考验你的时候了
公司想解除劳动合同，又不想赔偿，恶意叼难有没有办法
公司恶意解除与员工签订的劳动合同，公司属于违法解除劳动合同，用人单位需要向劳动者支付赔偿金（每服务一年支付2个月工资）。用人单位不支付，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
《劳动合同法》
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民 *** 公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
《劳动争议调解仲裁法》
第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
妈妈属鸡女儿属虎,老是吵架有没有办法呢
是啊有没有办法呢 是你太粗心了没有起到主导作用 不要全归于属相 两代人思想出现矛盾 加上你三代人的看法 你得调和讲实际现实道理 你讲话待人必须做的非常好 让母亲女儿看的到慢慢就好了 给女儿做 给母亲讲吗
跟女友吵架了是否应该主动认错？
男生应该有男生的风度,无论谁对谁错,男生都不应该坐以待毙,自己的错就去承认,她的错小事就算了,如果真的不能容忍的话就找她说清楚,作为男生要拿的起放的下,办事干净利落,不要扭扭捏捏,如果我是你的话,又在百度提问的时间早就把问题解决了
和恋人吵架 又不想认错 也不想分手咋办？
那就冷战木、等到两个人心里越来越隔阂，慢慢的慢慢的感情没了
在这期间都不要见面。顶死2 3个月就可以很自然分了
你们不用说分手，但是心里已经知道是分手了
真的，很管用
反正也不想认错是不
那分不分也不重要了木
男友不主动怎么办？有没有办法 *** 一下他，让他主动一点的？
他这样的情况是已经习惯了你的主动，你可以故意的去冷漠他，经常和他的朋友混在一起，让他感觉到你的小小变化，让他开始重视你。
有没有办法让随从，宠物不主动打人
因为随从可以配合法术或者随从效果间的配合打出更高的伤害，而且炉石更更注重随从间的交换。直接打人的职业只有猎人比较有优势
