发布网友 发布时间:2022-04-21 04:50
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热心网友 时间:2022-06-18 01:57
所谓的园区公积金制度,是借鉴新加坡模式,在全国唯一试点实行的公积金计划。它并不同于单纯的住房公积金制度,公积金制度是会员制,分A、B、C三类,A类包括社保五险(养老、医疗、工伤、生育、失业)及住房公积金;B类是只含五险;C类是针对外地农民工的只有工伤和医疗险。在缴费比例方面,公积金是五五开缴费,即公司与个人各缴一半。以A类为例,总费率为44%,各22%。而社保是公司承担大部分,以有限公司为例,总费率43.5%,公司承担32.5%,个人承担11%+5元。因此,在缴费方面,公司选择参加公积金计划而不是社保计划的话,会大大节省成本;员工个人承担部分交社保要比交公积金少一些。就五险而言,公积金和社保的五险是基本一致的,都能按规定享受待遇。但是,社保是单纯的五金,要交住房公积金的话还要另外到市区住房公积金管理中心办理,企业单位为8%-12%。这样算起来,员工交公积金只要22%,交社保+住房公积金为21%(住房以10%算),两者差不多。但是单位交的就多了,公积金22%,交社保+住房为42.5%(住房以10%算)。因此,为什么你公司会选择参加园区公积金计划而不是市区的社保。另外,最重点的来了,交市区的住房公积金,在买房子的时候可以构买全苏州市范围内的房子;而参加园区A类公积金的话,只能用它购买园区范围内的房子,但是可以动用到公积金中五险及住房基金总额的90%左右,所以比市区来讲是非常划算的,这也体现了新加坡提倡的口号“居者有其屋”。打个比方说:你工资5000元,在市区的话,你一个月交住房500,公司给你交500,一年就有12000储存额,你买房的话只能用这12000;交园区公积金的话,你一个月交1100,公司给你交1100,这样你一年的储存额就是26400,你买房的话可以用到26400*90%=23760元左右,所以你说哪个好。这也说明为什么园区的房价比市区的均价要高一点。希望这些回答能帮到你
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热心网友 时间:2022-06-18 01:57
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职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级*审核后,报省、自治区、直辖市*批准。
职工扣缴部分在缴纳个人所得税前扣除,不计入纳税基数。当年缴存的住房公积金按活期计息,往年结存的住房公积金按银行3个月整存整取利率计算,免征利息所得税。
单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的,处1万元以上5万元以下的罚款。单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的,可以申请人民*强制执行。
《住房公积金管理条例》第十六条
职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
《住房公积金管理条例》第十七条
新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
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