感情投资方法
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发布时间：2022-04-21 04:26
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热心网友
时间：2022-06-17 23:36
那么怎样才能成功地建立自己的人际网络？最好的方法是学会情感投资。
聪明的人，要懂得的情感投资之道
01
情感投资就像储蓄，你存的越多，得到的红利就越多。而聪明的人能够处理好人际关系的关键是善于情感投资。
情感投资的本质在于“存储”和“红利”。比如，多关心别人、帮助别人，给人留下热情、友好、乐于助人的印象，让别人信任你、喜欢你，让别人愿意把你当成朋友。当你遇到困难时，别人愿意帮助你。这就是“欲取之，先予之”的原则。
情感投资在人际交往之中非常重要，它决定了人际交往的亲密程度。如果没有情感投入或缺乏情感投入，那么人与人之间的关系会逐渐变得冷漠。通过情感投资，人们会建立更紧密的关系。感情投入越多，关系越密切，关系越牢固。
聪明的人，要懂得的情感投资之道
情感投资还决定了对人际关系的信任。一般来说，人与人之间越信任对方，关系就越好，维持的时间也就越长。
但是没有人会无缘无故地信任你，除非你经常在情感上投资于他。当人与人之间有了感情上的联系，对方才会慢慢信任你，感情上的联系越多，对方就会越信任你。
有句外国谚语：“要想获得一年的丰收，就去种地吧；要想获得十年的成就，就去培养感情和朋友！”
这句话告诉我们，情感投资会产生丰厚的回报，一份深厚而坚实的情感，不会因风雨交加的巨变而褪色。相反，它将更加深厚和珍贵。
聪明的人，要懂得的情感投资之道
02
一年，刘香和丈夫来到北京创业，做笔庄生意。刚开始做生意的时候，他们很困难，有时还靠吃方便面度日。尽管如此，刘香和她丈夫对创业充满热情。
他们经常出没在北京的各个画廊和艺术学校，找机会推销他们的笔。正当他们四处碰壁，找不到出路时，一个改变他们命运的人出现了。
一天，刘香到一家画廊推销产品时，看到一位气度非凡的老人，便礼貌地拿出一支上好的毛笔送给他。老人很惊讶，之后便和他们攀谈了起来。这一次偶然的相遇，让老人对刘香夫妇的笔产生了浓厚的兴趣。从那时起，他们就以笔会友，结下了深厚的友谊。
聪明的人，要懂得的情感投资之道
为了让更多的人了解刘香夫妇卖的笔，老人决定为他们开一个笔会，并为他们提供一个场地。这时，刘香夫妇才知道，这位老人是一所大学的美术老师，在画界领域颇有名气。
通过开笔会，刘香夫妇结识了画界上更多的朋友，生意逐渐红火起来。她和丈夫也还清了多年的债务，生活的压力小了，心情也放松了。
很长一段时间之后，刘香夫妇的生意通过老人和顾客的相互介绍，在北京逐渐有了名气，生意越来越大。刘香用一支毛笔赢得了老人的好感，并成功地搭建了人脉网络。之后，在老人的帮助之下，一步一步地走上成功。
这就是情感投资带来的巨大回报。人情有时就像一张存折，你在存折上存的钱越多，你的生活就越富有。人情有时就像一粒种子，如果你把这颗种子种在别人的心里，你会得到更多的朋友，你的社交会变得富有人情味，你会在未来收获丰硕的成果。
聪明的人，要懂得的情感投资之道
03
当然，值得注意的是，有些人只有三分钟的*去投入别人的感情，而不是进行持久的、长期的感情投资，这是情感投资的一大劣势。
聪明的人应该坚持以情动人，正所谓“路遥知马力，日久见人心”。毕竟，人与人间的理解和信任需要一个过程，尤其是在你和陌生人之间，你应该懂得以心换心、以情动情。
在社会交往中，不仅要投资于陌生人和关系一般的人，更要投资于朋友。在生活中，有些人认为朋友间的关系很好，没有必要请客送礼走关系，总是认为反正关系很好，所以不需要太客气。
但你要明白一个道理：有了困难找朋友，平时却把朋友冷落到一旁。结果，随着时间的推移，朋友间的关系逐渐淡去。
聪明的人，要懂得的情感投资之道
最后遇到困难，临时抱佛脚。又是说恭维话，又是请客、送礼。但这些往往达不到理想的办事效果。相反，如果你通常对他人进行情感投资，遇到困难时，你会寻求帮助，而他人一般会给予帮助。
俗话说“吃人嘴短，拿人手短”，当你投资别人时，别人会帮你，这是还你人情债的表现。
热心网友
时间：2022-06-17 23:36
感情投资指为了培养职工对企业的感情，增强企业的凝聚力而采取的措施和手段。感情投资既是管理的一种措施，也是思想*工作的一种手段。进行感情投资，首先，必须增强民主意识，在企业管理的方法上变权利型为民主型。人是企业诸要素中最基本的第一位的要素，人的管理是企业管理的中心，社会主义企业的性质决定了职工是企业的主人，他们是有理想、有感情、有尊严的，若置其感情于不顾是管不好企业的，必须真心实意地尊重、关心、依靠职工，使他们增强主人翁的责任感，把自己与企业紧密联系起来，与企业共命运。其次，企业领导应有办好企业的强烈事业心和责任感，并以此来影响和感染职工，赢得他们的信任和支持，用感情投资这种“润滑剂”，增进干群之间的感情，减少领导与职工之间的“磨擦系数”。创造良好的生产环境、工作环境和生活环境，使职工的积极性和创造性在这种环境中得到充分发挥，引导职工为实现既定目标而同心协力奋斗。第三，要正确掌握*原则，建立必要的奖惩制度，奖罚分明，避免发生把感情投资变为金钱投资或动辄处罚、以罚代教的现象，这只会产生逆反心理和对立情绪，产生雇佣观念，丧失主人翁的责任感，挫伤职工的积极性，失去感情投资应有的作用。[1]
中文名
感情投资
特点
投资资本
属性
最终境界
目的
感情代替
感情投资，从文字角度看就是把感情代替其他的一些具有价值的投资资本来进行投资，其实在这个人性社会，感情投资才是这个社会一切投资的最终境界，通过金钱，实物等等投资出去的，无形中就已经转化为了感情投资，得到的回报也有意无意的体现在感情当中。感情投资是人性社会最有效的投资策略。
参考资料
[1] 黄汉江．投资大辞典．上海社会科学院出版社，1990－08：1051
热心网友
时间：2022-06-17 23:37
管理者对下属的感情投资, 可以有效地激发下属潜在的能力, 使下属产生强大的使命感、责任感和奉献精神。得到了管理者的感情投资的下属, 在内心深处会升腾强烈的责任心,认为管理者对自己有知遇之恩, 因而会产生“知恩图报”的心理, 愿意更尽心尽力地工作。
2. 营造归属感
管理者对下属的感情投资, 会使下属产生归属感, 而这种归属感正是下属愿意充分发挥自己能力的重要源泉之一。作为管理者的下属人员, 都不希望被排除在领导的视线之外, 更不希望自己有朝一日成为被炒或不被重视的对象, 如果得到了来自领导的感情投资, 下属的心里无疑会安稳、平静得多,所以更愿意付出自己的聪明与智慧。
3. 激发下属开拓意识
管理者对下属的感情投资, 可以有效激发下属的开拓意识, 使其鼓起勇气, 不会“前怕狼后怕虎”, 工作起来便无所担心, 一往无前。人的创新精神的发挥是有条件的, 当人们心中存有疑虑时, 便不敢创新, 抱着“宁可不做, 也不可做错”的心理, 整天混日子, 只把份内的工作做好就行了。如果管理者对下属进行感情投资, 越建立充分的信任感、亲密感, 就会越有效地消除下属心中的各种疑虑, 从而更愿意把各方面的潜能都发挥出来。
热心网友
时间：2022-06-17 23:37
2.注意小节。(一些看似无关紧要的小节，比如忽视礼貌、比如不经意的失言，最能消耗情感账户的存款，在人际关系中，最重要的正是这些小事。)
3.信守承诺。(守信是一大笔储蓄，背信却是庞大支出，代价往往超出其他任何过失，一次严重失信就会使人信誉扫地，再难建立起良好的互赖关系。)
4.明确期望。(几乎所有的人际关系障碍都源于对角色和目标的期望不明确或者意见不一致，我们需要明确应该由谁来完成什么样的工作。其实很多期望都是含蓄的，从来没有明确地说出来过，但是人们却想当然地认为这些事是心照不宣的。)
5.正直诚信。(正直诚信能够产生信任，也是其他感情投资的基础，而体现这种品格的最好方法就是避免背后攻击他人)
6.勇于致歉。(当我们从情感账户上提款时，要向对方诚信致歉，那会帮助我们增加存款。而这种勇气也并非人人具备，只有坚定自持、深具安全感的人才能够做到。)
7.无条件的爱。无条件的爱可以给人安全感和自信心，由于不附带任何条件，没有任何羁绊，被爱者便可用自己的方式，去检验人生种种的美好境界。
但无条件的付出并不代表软弱，我们依然有原则、有底线、有是非，只是无损于爱心。
