与老板交流应该说些什么?

发布网友发布时间：2023-12-21 14:31

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热心网友时间：2024-01-14 22:46

应该和老板交流说：是的，说的一点都没错。而且鄙人对自己的工作和经验都是很有信心的，无论是理论还是实践，一定能够做好。

因为在领导活动中，存在着下级组织及个人对上级组织和上级领导者的关系，处理这种关系称为上行关系协调。而下级在工作中有多大的绩效，能不能整合上级的资源，是否被上级支持，与个人的上行关系协调能力有很大的关系。

所以，说话前应该领会老板的意图，并配合老板的工作，尽量支持老板的想法，适当提出自己的意见或建议。

扩展资料：

与老板交流应具备的态度：

1、准确领会上级领导的意图

意图是指领导者为了实现某一目标、完成某一任务而做的设想和计划。因而，在听领导讲话时，要克服自卑心理，听清讲话内容，做好讲话记录，及时请教领导，领会领导的话外之音。

2、了解上级，配合领导工作

要寻求上级的支持，应该展其所长，避其所短，从而使上级乐意支持自己的工作。因此，同上级打交道时，应该摸清其“底”。

3、尊重上级，服从指挥

上级领导是代表组织来行使领导职权的，下级尊重上级是协调好与上级关系的重要准则。要做到维护上级、服从上级。

4、及时向领导请示汇报工作

事先请示，是希望在工作中得到领导对你的支持；事后报告，是这个工作任务完成了，要完整地加以汇报，以便让领导全面掌握情况。这是对上级工作的支持，也是对上级应有的尊重。

5、恰到好处地提出自己的意见

当上级领导对某一问题做出决策时，作为下级，要不折不扣地执行，有不同意见可以保留。但是，领导也不喜欢唯唯诺诺、毫无主见的下级。所以，要选择好时机；要心平气和时再去；要鲜明地阐明争论点；要多准备几个方案；要学会以请教的方式提意见。

参考资料来源：人民网-把握与上级沟通的方法