发布网友 发布时间:2022-05-02 23:11
共1个回答
热心网友 时间:2022-06-28 04:52
摘要劳动法对试用期辞职的规定如下:《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。咨询记录 · 回答于2021-05-04劳动法关于实习期员工辞职条款劳动法对试用期辞职的规定如下:《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。如果我向当地劳动保障监察大队对公司进行劳动仲裁,厂里在当地劳动保障监察大队有关系,当地劳动保障监察大队不作为,我该向那个部门去举报以保证我的合法权益纪检监察部门或者*热线