发布网友 发布时间:2024-04-01 06:07
共5个回答
热心网友 时间:2024-04-30 09:17
公司扣发你的工资属于劳动纠纷,可以到劳动仲裁部门申请仲裁,要求公司支付拖欠你的工资。热心网友 时间:2024-04-30 09:17
不可以的。因为这是两个法律范畴。拖欠工资可以向劳动监察大队投诉,可以向*申请执行令。货款个人不能收受,应尽快交公司。涉嫌占有*罪。热心网友 时间:2024-04-30 09:18
额公司扣发你的工资可有什么原因的呢是不是合理的你需要判断一下,压着货款没交你可以判断货款跟你的工资的金额是不是一样的热心网友 时间:2024-04-30 09:18
你丫的货款不给公司。那属于犯法的。公司扣发两个月的工资。如果是你的错。那就是工时正确的。热心网友 时间:2024-04-30 09:19
不知公司用了什么理由扣发了你两个月的工资?按照国家有关的法规即便要扣你工资那么也必须每月发放你的基本生活费,如果没有发放你的基本生活费那么有违法的嫌疑,不过公司这种违法嫌疑不能抵消你压着公司的货款的犯罪行为,因此你绝对不能这么做否则你从一个有利的地位将变成了一个被动地位,这么做犯不着啊。